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장애인으로서 본인의 강점과 이를 통해 대홍기획 글로벌 AE 직무에 어떤 기여를 할 수 있는지 구체적으로 서술하시오.
2. 장애인으로서 직장 내에서 겪었던 어려움과 이를 극복한 경험을 설명하고, 그 경험이 지원하는 직무에 어떤 도움을 줄
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장애인 고객을 비롯한 다양한 고객의 요구를 수용하고, 모든 고객이 만족하는 결과를 도출할 수 있도록 책임감을 갖고 임하겠습니다. 앞으로 롯데건설의 주택영업 분야에서 새로운 성장과 발전을 이루기 위해 끊임없이 배우고 도전하겠으며,
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과 소통 시간을 갖고, 서로의 어려움이나 의견을 존중하는 자세를 강조하였습니다. 이 과정에서 장애인으로서 겪는 어려움을 솔직히 공유하면서, 대신 강점과 해결 방식을 연계해 이야기함으로써 신뢰를 쌓아갔습니다. 그러한 경험들은 저와
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장애인으로서 경험한 어려움과 극복하는 과정에서 얻은 공감 능력과 책임감은, 고객과 동료 모두에게 신뢰를 주는 중요한 자산이 될 것이라고 생각합니다. 롯데그룹이 추구하는 글로벌 경쟁력과 동시에 사람 중심의 기업 문화에 맞게, 소통
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장애인 특별채용에 지원하게 된 동기와 롯데슈퍼 영업지원 분야에 관심을 갖게 된 계기를 설명해 주세요.
2. 본인이 가진 강점이나 경험이 롯데슈퍼의 영업지원 업무에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 구체적으로 적어 주세요.
3. 장
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장애인 특별채용의 가치와도 부합하여, 다양한 능력을 가진 인재가 함께 성장하는 데 일조할 수 있을 것이라고 생각합니다. 1. 본인의 장애 특성과 이를 극복하거나 활용하여 롯데자산개발 재무 직무에 기여할 수 있는 점을 구체적으로 서
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장하는 인재로 자리매김하고 싶습니다. 대학 교육을 통해 쌓은 지식을 바탕으로 장애인들의 다양한 욕구와 필요를 파악하여, 개별 맞춤형 지원 방안을 마련하는 능력을 갖추겠습니다. 이와 함께, 사회적 약자의 목소리를 귀담아 듣고, 그들의
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음을 토로하셨고, 그들의 이야기를 경청하며 감정을 공감하였습니다. 이후 가족과 함께 상담과 정보제공, 지원 연계를 적극 추진하여, 가족도 장애인 지원 과정에 소속감과 희망을 느낄 수 있도록 하였습니다. 이러한 경험을 통해 장애인뿐
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장할 수 있도록 돕겠다는 포부를 뒷받침합니다. 앞으로는 서울시복지재단의 일원으로서 장애인 전환지원 분야에서 더 많은 장애인들이 차별과 편견 없이 사회의 일원으로 살아갈 수 있도록 힘쓰고자 합니다. 장애인 당사자 개개인의 삶에 깊
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장애인 분들이 더욱 편리하고 행복한 삶을 누리도록 하는 것이 가장 큰 목표입니다. 이를 실현하기 위해 끊임없는 자기개발과 성실한 자세로 임하며, 어려운 상황에서도 포기하지 않는 끈기와 도전 정신을 갖추고자 합니다. 공단의 일원으로
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