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PT면접, 팀면접, 임원면접으로 진행됩니다. PT면접은 30~40분 ppt를 작성하여 5분 정도 발표를 하고, 팀면접은 팀과제를 약 3시간 동안 수행하면서 협력하는 과정을 체크하며, 임원면접은 5인1조로 진행됩니다. 임원면접에서는 주로 공통질문을 많
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을 주었고, 평생을 살아가면서 큰 힘이 될 소중한 경험이 되었습니다. 한편 대학교 때는 학생회 일을 하면서 수 많은 대인관계를 유지하는 기술과, 많은 업무적 센스를 기를 수 있었고, 사회적 인간으로 한층 더 성숙해지는 계기가 되었습니다
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는 전략 이 세 가지를 이루어가고 싶습니다.
3. 일동제약의 인재상 중 자신과 가장 부합하는 것을 선택하고 그 이유를 관련경험에 근거하여 기술해 보세요. [최대 600자 이내]
협업을 통한 최적화 : 완성도를 높이는 데 있어서 가장 중요한 것은
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무를 맡으면 어떻게 할 건가요?
4.
일과 여가생활의 밸런스에 대해서 어떻게 생각하나요?
5.
GS건설의 강점이 무엇이라고 생각하나요?
6.
GS건설이 지원자를 꼭 채용해야 하는 이유가 있다면 설명해보세요.
7.
영어로 자기자랑 한번 해보세요.
8.
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습니다. 이처럼 저는 누구보다 활달하고, 적극적인 학창시절을 보냈다고 자신있게 말할 수 있으며, 이러한 경험들이 앞으로의 사회생활에 큰 힘이 되어줄 것이라고 믿습니다.
낭만과 즐거움이 있을거라 큰 기대를 안고 입학한 대학생활은 생
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된다는 진리를 깨닫게 되었습니다. 그 결과 제대 후 저는 한층 성숙해 있었고, 제 자신을 시험하고 싶어 두 달간 자전거 한 대를 끌고 전국일주를 떠났습니다. 한 여름 뜨거운 태양아래 프라이팬처럼 달궈진 아스팔트 위를 달리며 괜히 왔다는
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성장한 모습의 나를 발견할 수 있을 것입니다.
00기업은 항상 진취적인 기상을 가지고 미래 지향적이며 오늘보다는 내일이 더욱 기대되는 기업이란 생각이 듭니다. 때문에 현대 사회에서 점점 중요해지고 있는 사고의 유연성을 가진 국제적이
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을 평생을 살아가는 생활신조로 삼았으며, 앞으로도 계속해서 그러한 삶의 자세를 유지해 나가려 합니다.
초등학교 시절 저의 담임 선생님께서 친구와 싸운 저에게 이런 말씀을 해 주 신적이 있습니다. ‘세상 모든 사람들이 자신을 좋아하게
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명 많은 사람들의 눈물 어린 도전과, 꺾일 줄 모르는 용기가 있기에 가능했습니다. 사람은 날 수 없다는 생각을 지우지 못했다면, 비행기는 발명될 수 없었을 것이고, 전화는 장난감에 불과할 것이라는 비아냥을 이겨내지 못했다면 지금의 정
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기 위하여 필요한 것은 공부라고 생각합니다. 독창성도 기본적인 이론이 뒷받침되어야 비로소 빛을 발할 수 있습니다. 때문에 저는 시간날 때면 도서관을 찾아 디자인 관련 서적을 탐독하고, 국제적인 흐름을 읽어 내기 위해, 영어학원을 다
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