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행정정보체계론] 법문사, 1991
신순호, [온라인공개시스템에관한 연구] 서울대학교
* 기타 *
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1. 서론
(1)인적자원관리의 정의
(2)인적자원관리의 중요성
(3)유한킴벌리 선택배경
2. 본론
(1)기업소개
(2)기업의 인재상
(3)채용절차 및 기준
(4)유한킴벌리의 특징
(5)인적자원관리 프로세스
(6)직능급 제도
(7)복지제도
3. 결론
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정책 개념 .....................3
2부 본론.
제3장 사회복지정책의 가치이념 .....................4
1. 사회복지정책의 (분석) 가치 / 4
2. 사회복지정책의 (일반적) 가치 / 5
제4장 사회복지정책의 목표체계
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일반주민의 욕구까지 다양하게 증가하여 복지수요의 총량이 크게 증가했다. 지방자치제 이후 '국가적'차원의 지역사회복지 정책과 지역사회를 중심으로 지역주민의 참여와 공동체의식에 기반한 지역사회복지가 사회복지의 새로운 분야로서
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보험
-공공부조
-사회복지서비스
2.사회보험
-4大 사회보험
국민연금
의료보험
산재보험
고용보험
3.공공부조
-생활보호
-의료보호
4.사회복지 서비스
-사회적 약자를 위한 복지정책
노인 복지
아동 복지
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정책 현황
1. 사회보장법제의 변천
(1) 사회보장기본법
(2) 사회복지사업법
2. 우리 나라 사회보장제도의 현위치
3. 우리나라복지정책의 문제점
4 .한국과 스웨덴의 복지정책 비교
5. 우리 나라 복지정책의 방향
6. 21세기의 복
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행정에도 획기적인 진전이 있었다. 1987년에 생활보호행정을 전담할 사회복지전문요원이 시범 임용되었다가 이후 점차 확대되었다. 2001년 현재 전국 읍면동사무소와 시군구청에서 일하는 사회복지직 공무원은 4000여명이 넘고 이들은 복지행
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사무소, 읍·면·동 수준의 주민복지센타 등 사회복지 전담 일선행정조직을 개편할 필요가 있다.
사회복지관, 노인·장애인복지관 등 민간복지기관의 활성화와 적극적인 참여로 공적 사회복지서비스 전달체계를 보완하고, 사회복지자원관리
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보험>-사회보험의 기본적인 형태 제시
<소득재분배>
<복지국가의 관점>
<복지국가 위기>
<민영화>
<사회복지서비스 공급주체의 변화>
<복지국가의 가치: 퍼니스와 틸튼>
<복지가치: 평등>
<베버리지 보고서 원칙>
<사회보장정책의 분석기
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9. 1948년 세계인권선언: 「모든 사람은 사회구성원으로서 사회보장을 받을 권리를 가 진다」고 선언
10. 1964년 유럽 「사회보장법」제정 : 사회보장의 국제화․일반화 촉진
V. 우리 나라 사회보장법의 역사
1. 발생배경
2. 전개과정
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