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LG CNS
1. LG CNS에 지원하게 된 동기에 대해 기재하여 주십시오
‘세상을 바꾸는 힘, SI’
IT는 대한민국의 핏줄입니다. 피는 몸 안에 산소와 영양소를 골고루 공급하며 찌꺼기를 제거 합니다. 그래서 피가 잘 통하지 않는 곳은 질병의 원인이
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LG전자 홈네트워크 사업부장인 김용환 박사님을 초빙하여 홈네트워크 기술 동향 이란 세미나를 한 적이 있었습니다. 그때 홈네트워크의 전반적인 소개와 현재의 상황, 그리고 앞으로의 비전까지 자세하고 재미있게 이야기를 해 주셨습니다.
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것이라고 생각합니다. 특히 Blue LED에 관해서는 원천기술이 일본에 있어 문제가 많이 된다고 알고 있습니다. 제가 LG 이노텍에 입사를 하게 된다면, 제가 해야 할 일은 바로 기존 특허를 피한 공정 기술 개발 및 새로운 재료 개발이 될 것이라고
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니다. 공학적인 지식에 충실한 기술 영업의 첨단 엔지니어로서 넓은 해외 시장에서 뿌리 내릴 수 있는 건실한 바이어를 개척하고, 도전하고, 관리하는 제 모습을 꿈꾸고 있습니다.
10년 뒤 기술 영업 관리부서의 최고 능력을 인정받는 위치에
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저는 LG디스플레이의 멤버로서 이 계획을 추진하여 노트북 등 중소형 LCD사업 분야 세계 1위인 LG디스플레이가 OLED시장 확장의 선도자가 되는데 큰 역할을 할 것입니다. 1. 좋아하거나 즐겨하는 활동(취미/특기/사회봉사) (500자)
2. 자신의
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사항 - 1000자
생산 과정에서 발생하는 문제점을 분석하고, 해결하는 업무와 새로운 장비 개발 업무를 하고 싶습니다. 저는 문제점 발생 시 해결안 도출과 창의적 개발에 탁월한 능력을 소유하고 있다고 생각합니다. 정밀화, 고효율화로 인해
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게 신뢰를 심어주어 믿고 따르게 하며, 자신이 맡은 업무에는 책임을 지는 그러한 리더가 되겠습니다. 또한, 10년 후의 제 모습에 안주하지 않고 끊임없이 자기계발을 위해 노력하겠습니다. 10년이 지난 후에도 열정과 패기를 가슴에 새긴 신입
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자기발전 없이 한 자리에 안주하는 사람은 도태되기 마련입니다. 10년이 지난 후에도 신입사원의 마음으로, 열정과 패기를 가슴에 새기고 초심을 잃지 않으며, 상급자와 하급자, 동료, 그리고 고객, 누구에게나 인정받는 LG전자에 있어 소금과
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쌓고 미래의 CEO가 되기 위한 안목과 역량을 배양하겠습니다.
무엇보다 10년 후에도 현재의 초심을 잊지 않을 것을 약속드립니다. 언제나 배우고자 하는 자세로 끊임없이 자기계발을 도모하며 진정한 Master가 되기 위해 매진하겠습니다.
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1.LG텔레콤이 나를 채용해야만 하는 3가지 이유 (1000자)
LG텔레콤이 저를 선택해야 하는 이유를 세가지만 들자면, 첫째로, 저는 ‘LG텔레콤 엔지니어가 되어야 겠다는 의지와 목표를 가지고 준비해 왔다.’라는 것입니다. ‘RF엔지니어가 되어야
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