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용교 편(2000), 광주대학교 출판부.
한국 복지국가의 이상과 현실, 인경석(1999), 나남출판.
한국사회복지연감, 한국복지연구원(2000), 유풍출판사.
한국 사회복지의 현황과 쟁점, 한국사회과학연구소(2000), 인간과 복지. 1. 시설보호의 제도화와
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직업훈련시설
5) 자립지원시설
6) 아동단기보호시설
7) 아동상담소
8) 아동전용시설
9) 아동복지관
2. 아동복지시설의 기능
Ⅳ. 한국 아동복지 정책의 현황
1. 아동복지의 과제
1) 아동인구 감소
2) 가
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?제도적 환경
2. 대표업체 동향
Ⅴ. 이러닝(e-Learning)의 장단점
1. 장점
2. 단점
Ⅵ. 이러닝(e-Learning)의 기대효과
Ⅶ. 이러닝(e-Learning)의 지식경영
Ⅷ. 이러닝(e-Learning)의 문제점
Ⅸ. 이러닝(e-Learning)의 정책 방향
Ⅹ. 결론
참고문헌
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고용모델개발을 통한 지원고용 프로그램이 시행되어야한다.
4) 보호고용에 대한 방안
보호고용을 노동정책의 핵심사업으로의 발전이 필요하다.
현재 보호작업장에서 일하던 장애인이 일반취업으로 전환이 부진한 편이며, 보호작업장의 부정
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정책적인 현실을 고려해야 한다.
Ⅳ. 출 처
<REMPLOY홈페이지>
· http://www.remploy.co.uk/
<참고논문>
· 이정주, 『장애인중심기업 모형에 관한 연구 :새로운 형태의 표준사업장 지원 방안』, 한국장애인고용촉진공단 고용개발원, 2003.03
· 남
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재활원에서만 보더라도 장애를 장애로만 수용하지 않고
심리, 생활, 사회, 의료 지원으로 재활에 큰 힘을 기울이고 있다.
국가정책과 함께 현대사회도 장애인에 대한 인식의 변화가 많은 곳에서 일어나고 있다고 본다.
또 장애인 인권 및 사
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인이 자신을 이해하고 현
실적인 직업목표를 가지며 효과적으로 적응할 수 있도록 돕는 것
이라 할 수 있다(강위영 외, 2009).
2)직업평가의 영역
과거와 달리 최근 우리나라는 장애인에 대한 이해는 물론이고
장애인고용과 직업재활 정책도 놀
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재활병원에는 컴퓨터 재활교육이 없기 때문에 클라이언트를 국립재활병원의 컴퓨터 재활교육에 의뢰하였으며 장애인고용촉진공단에 직업알선을 의뢰하였다. Ⅰ. 사례개요
Ⅱ. 사정(assessment)
Ⅲ. 개입목표
Ⅳ. 개입전략
Ⅴ. 사회
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용을 담은 지속가능성보고서를 발간하고 있다.
대한항공은 각종 장애인 고용 확대노력 및 고용 유지정책을 통해 장애인 고용 촉진에 이바지한 공로로 한국 장애인고용촉진공단이 주최하는 \'2007 트루 컴퍼니상(True Company)\'에서 대상인 노동부
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인 장애인 고용관리․장애인에 대한 인식개선
일반국민에 대한 개선
학교에서의 인식개선 노력
-교과서 장애관련 내용 심화 보충
- 장애이해교육 및 장애인시설 봉사활동 실시
고용에서의 인식개선 노력
- 사업장의 장애인고용에 대
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