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사회복지사 카운셀러, 사회사업가 1. CDP란 무엇인가?
2. Career Development Plan
3. 성격분석(홀랜드 모델Ⅰ)
4. 성격분석(홀랜드 모델Ⅱ)
5. 가치관 분석
6. 핵심역량 분석
7. 학습스타일 분석
8. SWOT 분석
9. 취업분야 정보수집
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사회에서 활용될 만큼의 능력을 가지게 되었으며, 정보검색(정보검색사 1급) 및 워드(워드프로세서 1급)등의 사무에 필요한 자격증을 취득하였습니다. 또한 학교에서 교육받았던 엑셀은 중급정도의 수준입니다.
<지원동기 및 직업관>
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원동기(회사를 지원하게된 동기를 입력하세요) [300자 이내]
: 사회생활의 시작은 또 다른 출발선에서 시작하는 마라톤..
2. 성장과정(자신의 성장과정과 가족사항 등을 입력하세요) [300자 이내]
: 사람에 대한 배려와 예의를 첫 번째
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정보
8. 면접 족보 (면접 기출문제)
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
가족소개를 해보라.
전공이 직무와 안 맞는데 지원한 이유는?
졸업 후 지금까지 뭐 했는가?
아르바이트 경험을 말해보라.
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사회를 위한 존재가 되어 더욱 많은 도움을 줄 수 있을 만큼의 인재가 되기 위해 최선을 다 할 것입니다.
6. 합격 스펙 커트라인 (합격 평균 학점/토익/자격증 등)
7. 인재상 및 면접 대비 병원정보
8. 면접족보
1. 감염위험이 높은 환자에게 어떻
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원칙을 심어주었습니다. 예를 들어, 학교에서 다양한 프로젝트를 진행할 때에도 항상 정확한 정보 제공과 공정한 작업 분배를 통해 팀원들과 협력하며, 그 결과물에 대해 책임을 졌습니다. 특히, 그룹 프로젝트에서는 상호 신뢰와 책임감을
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않고 초심을 잃지 않는 지원자 차윤수 였습니다.
신용정보이용 및 동의에 관한 법률 제23조에 따라 본인의 신용 정보를 제공 활용하는데 동의하며,
상기 내용에 대하여 기재한 사항이 사실과 다를 경우 합격이 취소됨을 확인 합니다
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발휘할 수 있는 자신만의 역량) (최소 30자~3,000자 제한)
◁ 입사 후 가장 많은 필요성을 가질 수 있는 존재가 될 것입니다.
3. 인재상 및 면접 대비 기업정보
4. 합격자평균 커트라인(합격자 평균 토익/학점/자격증 등)
5. 면접기출문제
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원으로 거듭나겠습니다. 제가 갖고 있는 능력을 자랑하지 않으며 늘 함께 나누는 삶을 살아가며 존경받는 선배사원이 되도록 하겠습니다. 입사 20년이 되면 유한의 많은 지도자가 해왔듯이 제 속의 50%를 사회에 환원하며 그야말로 예술적인
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사회와 인류의 복잡한 문제들을 수학의 언어로 설명할 수 있는, 통찰력 있는 인재로 성장하고자 하는 말씀 드리고자 하는 바입니다. 1. 지원 모집단위에 대한 본인의 전공적합성과 학업적 우수성
2. 본교 편입학 후 학업 계획 및 졸업
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