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행동 및 역할에 대한 구체적인 내용을 포함하여 주십시오.
3.내가 보는 나의 모습과 다른 사람이 보는 나의 모습에 대하여 설명하여 주시고, 차이가 있다면 그 이유가 무엇이라고 생각하십니까?
4.입사하여 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 그
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행동, 결과 등을 바탕으로 구체적으로 기술해 주십시오.(한글 600자 이내 및 16라인 이내로 작성)
4. 농심의 이미지를 먼저 정의하고, 농심이 내부시장의 이미지를 넘어, '글로벌 종합식품기업'으로 나아가기 위해 꼭 추가하고 싶은 이미지는 무
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행동했던 경험사례 또는 주위로부터 신뢰를 얻은 사례 또는 스스로 원칙, 규정등을 준수한 사례
1) 사례의 계기 또는 배경
삼성동 코엑스 몰에서 개최했던 Baby Fair…
2) 구체적 과정
수만 명이 넘는 인파속에서 자칫 잘못하면…
3)
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정신과 성실함을 바탕으로 귀사에서 책임감 있는 행동으로 열정을 바치고 싶습니다. 귀사를 찾는 고객들이 기대하는 것 이상의 능력을 보여드려 고객만족 및 남들과 다른 창의적인 연구개발을 통한 귀사의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠
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정신과 성실함을 바탕으로 간호사로서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 저를 찾는 환자들이 기대하는 것 이상의 능력을 발휘하여 건강을 지키고 획기적인 간호능력을 통한 간호사로서 품격을 높일 수 있는 사람이 되겠습니다.
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이상 ~ 2,000 Byte 이하)
1. 강점
① 적응력, 창의력, 실천력
② 조직 구성과 통솔력
2. 약점
① 실수에 대한 집착
② 생각보다 행동이 앞서는 성격
3. 자신이 경험한 것 중 가장 값진 일은 무엇이었습니까?
(400 Byte 이상 ~ 2,000 Byte 이하)
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정신과 성실함을 바탕으로 한라건설에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 한라건설을 고객들이 기대하는 것 이상의 능력을 발휘하여 고객만족 및 남들과 다른 획기적인 경영전략을 통한 한라건설의 품격을 높일 수 있는 직원
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정신과 올바른 예절]본인이 경험한 최고의 서비스, 최악의 서비스에 대해 기술하고, 그렇게 판단한 근거 및 사유에 대해 설명하시오.(600자 이내)
[국제적 감각]항공사 직원이 함양해야 할 국제적 감각이란 무엇이며, 이 역량을 배양하기 위
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정신 아래에 다양한 기관들이 생기게 되었고 국민들을 위해 노력하는 기관으로 발전을 만들어 왔습니다.
가톨릭대학교 또한 국내에서는 이미 최고 의료 기관으로서 그 시작 또한 국민들을 위한 마음과 인류애를 통해 발생했다고 해도 과언
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정의와 고객을 상대하며 고객만족을 위해 적극적으로 노력하였던 경험을 기술해 주시기 바랍니다. [1200 byte 이내]
6. 본인의 희망과 상이한 업무를 회사가 제의한다면 어떻게 행동할지 기술해 주시기 바랍니다. [1200 byte 이내]
7. 지원동기
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