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기업문화를 체결화 하였다. 그러나 근래에 경제개발과 민간주도적 자율경제, 민주화와 세계화 등 기업성과도 크게 저하되는 고난을 겪게 되었다. 따라서 우리나라 중소기업은 새로운 기업환경에 적합한 체질과 기업문화를 개발하는데 많은
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출활성화 방안을 모색하는데 그 목적이 있었다.
본 연구에서는 부산광역시 수출입 및 중소기업의 정보화 현황을 살펴보고, 전자무역 활용상의 문제점을 파악하여 급변하는 국제무역환경에서 새로운 패러다임으로 등장하고 있는 전자무역을
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기업은 이 같은 상황의 변화에 대처하기 위해 새로운 제품개발을 신속하게 할 수 있어야 함은 물론 융통성 있는 상생체제를 구축하여야 하는데 이것 또한 중소기업에게 유리한 기회를 제공할 수 있다. 셋째, 무한 경쟁시대의 도래 이다.WTO의
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중소기업 지원정책과 연계하여 참가기업들을 지원함으로써 선택과 집중원리에 따라 지원사업의 성공가능성을 높여 나갈 수 있도록 공동 브랜드 전략이 운영되어져야 할 것이다. 김익성, 중소기업제품의 판로개척을 위한 공동브랜드사업의
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기업 간 협력네트워크로 연결되어있는 GVC 구조상 지속가능성은 개별
기업의 문제가 아니라 구매-공급기업 간 GVC 참여자들 모두에게 공통으로 요
구되고 있으므로 글로벌가치사슬 영역에서 지속가능경영은 중요한 과제이다.
지금까지 진행
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기업전략』(서울: 오름, 1997), pp.301-302;
이윤호, "남북경제교류와 북한인력 활용방안" (한국노동경제학회, 1994년 추계정책세 미나 발표논문)
전홍택.오강수(1995); 미얀마는 조선일보, 1996. 1. 5.
조동호, 「남북경협 성과의 평가와 향후 정책과제」
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정책 부족 18
5. 대 국민 홍보 부족 18
6. 보안 취약성 18
Ⅴ. 스마트 그리드 구축을 위한 정책 제언 19
1. 실시간 전기요금제도의 정립 19
2. 전기요금 체제의 개편 20
3. 전력산업의 판매 부분에서의 경쟁체제 도입 21
4. 중소기업
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업교육 확대
4. 외국 원격교육기관에 경쟁력 있는 원격교육기관 육성
5. 원격교육지원제도를 통한 산업교육 활성화
6. 지식인력개발사업의 산업교육 활성화
7. 원격교육을 통한 자영업 및 중소기업 산업교육전문화
제4장 요약
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경제적 효과
3. 외국인 노동자와 관련된 한국의 정책적 현황
가. 외국인 노동자들의 유입
나. 국내의 외국인력 관련 정책
다. 국내 정책의 문제점
라. 해결방안 제고
4. 해외 사례
가. 스웨덴
나. 독일
다. 영국
5. 결 론
<참고문헌>
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정책을 마련해야하고 이러한 정책이 신뢰를 동반하여 피해산업의 인식의 전환을 가져올 수 있다.
또한, 한-중FTA 추진에 대한 부정적 사고를 긍정적 혹은 희망적 사고로 전환시킬 수 있다. 이러한 점을 감안하여 농업과 중소기업에 대한 정책
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