 |
확신을 가지고 매사에 최선의 노력을 다 하는
공무원(公務員)이 되겠습니다. 1. 업무 개요
2. 업무 추진방향
3. 업무의 목표 / 내용
4. 업무의 중요성 / 추진방법
5. 업무 발전방안
6. 직무 추진전략
7. 기대효과 / 제언
8. 결 의
|
|
 |
유통 10.웹디자이너
11.인사_총무_일반사무 12.전기_전자_통신_반도체
13.프로그래머(일반_Windows) 14.호텔_숙박_외식_조리
15.TM_고객상담_CS 16.건강_의료_제약_보건_2
17.경리_회계_세무 18.기획_전략
19.방송_언론_미디어_문화 20.사회복지_자원봉사
|
|
 |
중에서 KOTRA 인턴십과 관련된 사례를 하나 선택하여 그 과정과 배운 점을 설명하십시오.
3. 해외 업무 또는 국제 교류 경험이 있다면 상세하게 기술하고, 이를 통해 얻은 교훈이나 성장 과정을 서술하십시오.
4. KOTRA 인턴십을 통해 이루고 싶
|
|
 |
업체의 피드백과 첨삭을 거친 합격자소서
● 기아자동차/포스코/삼성전기/S OIL/GS칼텍스/CJ제일제당/KT&G 등 대기업 생산직 품질관리팀 공통지원 자소서
● 생산/품질관리직무 지원자에게 적합한 지원동기와 업무 수행력을 강조.
A. 생산직
|
|
 |
발전을 이루는 데 이바지하겠습니다. KDB 산업은행 기획부문 자기소개서 (3)
1. 본인이 KDB 산업은행 기획부문에 적합하다고 생각하는 이유를 구체적으로 서술하시오.
2. 과거 경험 중 기획 업무와 관련된 사례를 하나 제시하고, 그 과정
|
|
 |
중 검색 모델링과 관련된 프로젝트 또는 작업 사례를 들어, 본인의 역할과 성과를 설명하시오.
3. 데이터 분석 및 모델링 업무 수행 시 직면했던 어려움과 이를 극복한 방법을 구체적으로 작성하시오.
4. 11번가의 검색 서비스 발전을 위해
|
|
 |
업체와 갈등이 생긴다면 어떻게 대처할 것인지 말해보세요.
57. 상사가 부당한 지시를 한다면?
58. 10년 후 본인의 모습은 어떨 것 같나요?
59. 같이 일하고 싶지 않은 유형의 사람은?
60. 상사가 본인에게만 업무를 몰아준다면 어떨 것 같나요?
|
|
 |
외국에 여행 간 적이 있습니까?
7. 베스트 프렌드에 대해서 말씀해보세요.
8. 어젯밤에 무엇을 했나요?
9. 상사가 부당한 것을 시켰을 경우 어떻게 하겠습니까?
10. 당신의 성격에 대해 말씀해보세요.
11. 당신의 성격 중 나쁜 것은 무엇입니까?
1
|
|
 |
웹 마스터라기 보다는 팀조직으로 구성된 웹마스터의 일원이라고 할 수 있습니다. 이렇게 이런 자격증 및 프로그램을 다룰 줄 압니다. 1. 성장배경
2. 성격의 장점 및 보완점
3. 외국어 능력
4. 생활신조
5. 생활사항
6. 경력사항
....
|
|
 |
발전을 병행하는 모습을 보여주었습니다. 그럼 이처럼 날로 성장을 거듭해온 금강제화가 원하는 인재상은 과연 어떠한 모습일까요? 먼저 금강제화는 기업 고유의 장인정신과 신뢰도를 중요하게 여기는 인재를 선호합니다. 업계에서 최고의
|
|
메뉴펼치기
