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대한항공
27. 대한항공-2
28. 대한생명
29. 미래에셋증권
30. INI STEEL
31. INI STEEL-2
32. 쌍용자동차
33. KTF
34. KT
35. KT-2
36. 한진
37. 한진해운
38. 한국지엠디
39. 효성
40. 신한은행
41. 한화무역
42. 동부증권
43. 한솔전자
44. DAUM 커뮤니케이션
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- 등록일 2008.11.13
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처리하는 원동력이 되기도 하기 때문입니다. 또한 부모님께서는 두분 다 직장인이셨기 때문에 스스로 하는 자립심을 어릴적에 키워주셔야 한다는 가치관을 가지고 계셨기에, 전 책을 보며 물건을 만들기도 하고, 장난처럼 음식도 만들면 자
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- 등록일 2011.01.14
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과정을 기술하시오
언제나 다정하시고 정직함과 개인의 개성을 중시하시는 부모님 슬하에…
2. 성격의 장․단점을 기술하시오
저는 인생을 살아가면서 내 주변 사람들에 대하여 집중하고 경청하는것을…
3. 학교생활/사회활동 등을
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- 등록일 2013.11.22
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2. 본인이 경험한 것 중에서 가장 도전적이었다고 생각하는 것에 대해서
3. 본인의 경험한 것 중에서 가장 성과가 좋은 것 하나에 대해서
4. 본인과 충돌이 자주 발생하는 사람이 있을 경우 자신만의 해결방법은
5. 당사의 지원동기
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- 등록일 2018.01.25
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대한 지원자의 방법론 104
연구개발의 체계적 접근 105
학제간 융합과 혁신 전략 105
문제해결 중심의 방법론 105
발전 방향 예측 및 적용 사례 106
실증적 평가와 지속적 피드백 106
결론 및 방법론 요약 106
1. 현재 동향 및 문제점 파악: 107
2.
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대한 지식검증 문제 270
가. 사회복지학 대학원 관련의 공통질문 299
나. 연구 학습과정 질문 300
? 전공필수 심화문제 307
? 자소서 입력 항목 분석 315
? 연구계획서 업무계획서 317
가. 요 약 서(예시) 318
나. 연구추진 기본방향 319
다. 추진
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사회적 책임을 동시에 실현하는 전문가로 성장하고 싶습니다. 1. 성장과정 및 개인 특성
2. 전공 및 관련 경험
3. 현대자동차에 대한 이해 및 지원동기
4. 입사 후 포부 및 계획
5. 기타 특기사항
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
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기업의 로고를 각인시키고, 신흥시장 개척 및 해외수출의 '미다스 의 손' 으로 불리게끔 저뿐만 아니라 후배양성에 힘쓰고 대한민국의 이미지 제고에 기여 할 것입니다. 그래서 귀사에 꼭 필요한 사람, 인정 받는 핵심인재가 될 것입니다. 그
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서비스 개선을 위한 아이디어를 제시했던 경험을 서술
? 소통 능력 : 고객과의 원활한 소통을 위해 사용했던 방법이나 언어, 태도 등을 강조
? 스트레스 관리 : 다양한 고객의 요구와 상황에서 감정을 잘 조절하며 문제를 해결했던 사례
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Bytes 이내
*11. 가장 최근에 '실언했던(말실수)'일에 대해서 기술해 주십시요.현재 0 Bytes / 1600 Bytes 이내
*12. 공기업에 근무하는 사람에게 가장 필요한 덕목은 무엇이라고 생각합니까? 그리고 그 이유는 무엇입니까? 현재 0 Bytes / 1600 Bytes 이내
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- 등록일 2021.07.09
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