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를 도출할 수 있습니다. 제가 경험한 갈등 관리 사례 중 하나는 학생회 활동 중 발생한 팀원 간의 의견 충돌이었습니다. 우리는 학교 축제 홍보 전략을 기획하는 중이었고, 그 과정에서 팀원들 간의 의견이 나뉘었습니다. 일부 팀원은 감성적
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아이디어를 수용하였습니다. 특히 서로의 강점과 역할에 대한 이해를 바탕으로 업무를 효율적으로 분담하고, 정기적인 점검과 보고를 통해 투명성을 유지하였습니다. 이러한 과정을 통해 우리는 축제 예산을 계획보다 10% 이상 절감하는 성과
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800자)
대학 시절, 팀 프로젝트에서 서로 다른 의견을 가진 팀원들과 소통과 협력을 통해 목표를 달성한 경험이 있습니다. 당시, 저희 팀은 학교 축제에서 진행할 프로모션 활동을 기획하고 있었습니다. 팀원들은 각기 다른 아이디어와 의견을
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과 이해를 확산 시키도록 하겠습니다. 준비 과정에서는 문화유산 관련 교육과 행사 기획 능력을 기르기 위해 관련 세미나와 워크숍에 적극 참석하며, 최신 트렌드에 맞는 시민참여형 축제 운영 방안도 연구하겠습니다. 동시에, 예산 확보를
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인해 어려움을 겪었을 때, 바로 그 문제를 다른 팀원들과 공유했고, 전체 일정에 영향을 주지 않기 위해 대체 가능 시기와 방법을 빠르게 검토하였습니다. 또한, 축제 당일 원활한 진행을 위해 역할 배분을 명확히 하고, 예상 외 상황에 대비한
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교내 활동 (최대 200자 이내로 작성)
교내 패션동아리 '어썸피플' 1년 활동 - 플리 마켓 기획 및 운영,
교내 사이트 '디연' 패션컨텐츠 업로드
교내 축제기획동아리 '올라' 1년 활동 - 12년도 1학기, 2학기 학교 축제 기획 및 운영
학과 3학년 1학
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수 있는 챌린지형 콘텐츠나, 브랜드 경험을 강조하는 웹드라마 형식의 콘텐츠를 기획하여 브랜드와 고객 간의 유대감을 높일 수 있다고 생각합니다.
4) 어려운 상황에서 문제를 해결했던 경험을 말씀해 주세요.
대학 축제 촬영 당시 갑작스
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교육 중간 참여자 의견 수렴 및 조정
성과 발표회: 결과물 전시, 공연, 영상 상영 등
3) 지속가능한 문화예술교육 환경 조성
지역 주민 대상 예술 동아리 연계
교육 결과를 지역 축제나 전시와 연계하여 외부 확장
차기년도 예산 및 지원사업 연
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을 수 있었고, 어디 가서 영어로 인해 어깨가 움츠려들진 않는 것에 자부하며, 그 동안 들인 시간적, 경제적 투자가 손실 많은 요즘에 반해 수익성이 있다고 생각했습니다.
대학 2학년 대학전체 축제에 학과 공연단의 일원으로 참가한 적이 있
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회의를 통해 서로의 진행 상황을 공유하고, 발생하는 문제를 함께 논의하는 방식으로 협력하였습니다. 예를 들어, 스폰서 유치에 어려움을 겪었을 때, 팀원들과 함께 대안을 모색하며 새로운 접근 방식을 찾는 데 집중했습니다.
축제 기간 동
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