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한국수력원자력의 인재상에 맞는 인재가 되기 위해 어떤 면에서 준비가 되어 있으며, 해당 능력을 개발하기 위해 어떠한 노력을 하였는지 구체적인 사례를 아래 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
5. 단체(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에
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한국동서발전에서 어떻게 활용될 수 있는지 기술 (모든 답변 500자 이내)
2. 귀하가 한국동서발전에 지원하게 된 계기를 아래 (가), (나)의 내용에 맞춰 기술해 주시기 바랍니다. (가) 당사의 인재상과 본인이 얼마나 부합하는지를 기술 (나) 당
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자기개발] 현재뿐만 아니라 향후에 필요한 지식, 경험, 기술 등을 적극적으로 습득하여 미래를 준비하며 꾸준히 발전한다. (A, B 중 택 1) A. 자신이 자기개발을 꾸준히 하는 사람임을 입증할 수 있는 사례(경험)와 그 근거를 구체적으로 작성해
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전자전기과 150명을 대상으로 교내기능경진대회가 있었습니다. OR CAD를 준비하는 중 논리게이트에서 오류가 생겨 더 이상 다음 작업으로 진행되지 못했는데, 무엇이 문제인지 알기 위해 AND, OR, NAND, NOR 게이트에서 원인을 분석하였습니다. 1주
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기 때문에 귀찮아하는 것이 아니라 친절히 설명을 통해 대화로 해결해 나가야 한다고 생각합니다. 또한, 주부면 아이의 학업 등 서로 공감대를 형성할 수 있는 주제로 대화를 바꿈으로써 고객의 불만을 줄일 수 있다고 생각합니다. 대화를 통
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자기개발 능력) (500자 이내)
2. 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 그 경험 속에서 팀워크 형성과 협업을 이루기 위해 어떠한 노력을 하였는지 서술해 주십시오. (대인관계 능력) (500자 이내)
3. 중요한 일을 처리할 때, 어
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발전한다
2. 대인관계, 과도한 업무 양, 고난과 외압 등의 스트레스가 주어져도 자기감정을 조절하며 업무를 수행하고 중심을 유지한다
3. 위험이나 사고에 영향을 주는 상활들을 인식하고 사전에 이를 예방하기 위한 조치를 취한다
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한국수력원자력을 이끌어 가는 대동맥도, 세세한 부분에 에너지를 전달하는 모세혈관도 될 수 있습니다. 몸에서 각자 맡은 역할을 충실히 수행하는 기관처럼, 저 역시 한국수력원자력이라는 몸 속에서 제가 맡게 될 위치에서 최선을 다하는
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정했으며, 과제에 대한 피드백을 자주 주고받으며 과제의 방향성을 바로잡았습니다.
이러한 노력 덕분에 조원들 간의 소통과 협업 능력도 향상되었음은 물론, 과제를 성공적으로 마칠 수 있었습니다.
3. 윤리 및 도덕적 가치에 어긋나지 않기
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신입생 시절부터 열정과 의지를 갖추는 능동적인 사람이 되고 리더쉽을…
5. 다른 사람들이 당연시 여기는 일처리 방식에 대해 새로운 방식으로 도전하여 목표한 바를 달성했던 경험에 대해 작성하세요.
최근까지 한국전력거래소에서
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