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취업자료 5,066건

경우 지원동기를 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다. 경력 지원자의 경우 세부 경력사항을 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다.) ◇ 자산 운용과 보험업의 발전을 이끌어 온 교보 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2013.12.19
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  • 직종구분 일반사무직
배우다.” 2. 성격 등 본인의 장단점 “주어진 일에 최선을 다하자” 3. 교내외 활동 “THINK CREATIVELY, ACT POSITIVELY” 4. 지원동기 및 입사후 포부 “고객과 대화하는 영업인” 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접질문기출문제
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  • 등록일 2013.11.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
.” “책임감을 지닌 사원” 3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오. “창조적인 삶의 연속” “실패가 없는 긍정적 마인드“ 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2013.12.13
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  • 직종구분 일반사무직
역량이자 중요한 역량 4. 본인이 생각하는 자신의 강점/보완점과 주위 사람들이 자신을 어떻게 표현하는지 기술하시오. (500자) □ 가장 부러운 점이 많은 사람, 배울 점이 많은 사람 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.03.25
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보완 할 수 있겠는지를 기술하세요.(50자 이상 400자 이내) “꾸준함” “욕심“ 3.본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요. “열정을 확인하다.” 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.01.15
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  • 직종구분 일반사무직
차이를 보여드리겠습니다. 4. 장래희망 ◅ 나로 인한 고객 유치가 가능하도록 만들겠습니다. 5. 채용 시 각오 ◅ 롯데호텔제주를 위한 또 하나의 관광 상품이 되겠습니다. 6. 합격자 스펙 평균 커트라인 7. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.02.28
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위하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지를 기술하고, 그 이유와 해당 역량을 갖추기 위해 어떤 준비와 경험을 하였는지 구체적으로 기술하시오. [2100bytes] “다양한 경험” “배려” 4.합격자평균스펙라인 5.면접기출문제
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  • 등록일 2014.03.11
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이내] “100명의 사람들 앞에서 강의하다.” “국제적 마인드” 4. 본인이 생각하는 자신의 강점/보완점과 주위 사람들이 자신을 어떻게 표현하는지 기술하시오 [500자 이내] “고민상담가” 5.합격자평균스펙라인 6.면접기출문제
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  • 등록일 2014.03.25
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역량 2가지를 기술하고, 그 이유와 해당 역량을 갖추기 위해 어떤 준비와 경험을 하였는지 구체적으로 기술하시오. ▣ 창의적인 사고와 항상 시장 전체를 볼 수 있는 시야를 가지는 인재 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.03.25
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. 3. 장래포부 ○ 한진 중공업의 일원으로 높은 위치에서 큰 발전을 이끌어 가는 ‘지원자’가 되자. 4. 기 타 ○ 시간이라는 것은 활용하는 방법에 따라 남기도, 모자라기도 한다. 5. 합격자 스펙 평균 커트라인 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2013.12.19
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