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있었습니다.
5. 빙그레에서 이루고 싶은 꿈을 기술해 주세요. (400자 이내)
제 꿈은 빙그레에서 최고의 영업맨이 되는 것입니다. 그것을 위해 먼저 꾸준한 체력 단련을 하겠습니다. 영업은 특히 체력이 뒷받침되어야 한다고 생각하기에, 더 많
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직과 업무의 이해를 위해 최선을 다하겠습니다. 둘째, ‘디테일의 힘’이라는 책의 내용처럼 사소한 일에도 최선을 다하고 더 큰 일로 나아가겠습니다. 셋째, 항상 창의적으로 생각하고, 그것을 현실로 구현하는 데에 앞장서겠습니다. 그리고
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방법?
2차 경영진 면접
- 구세대와 신세대의 차이점은 무엇이고 그런 차이를 느끼거나 발견했던 자신의 사례, 그것을 어떻게 극복할 수 있을지?
- 병원생활에서의 구체적인 앞으로의 목표, 그 목표를 위해 현재 무슨 노력을 하고 있고 앞으로
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위해서 오는데, 대부분 오래 못 버티고 그만 둔다고 하셨습니다. 하지만 저는 너무 쉽게 세 달간 열심히 할 자신이 있다고 말씀드렸습니다. 그런데 제가 담당한 할머니는 수시로 거짓말을 하고, 대소변도 못 가리고, 프로그램 참여도도 떨어지
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방법을 가리지 않습니다. 친화력은 90점입니다. 저는 사람들과 함께 일하는 것을 좋아합니다. 그래서 술은 잘 못하지만 끝까지 자리를 지키면서 사람들과 어울리고는 합니다. 그리고 많은 사람들의 이야기와 경험들을 들으면서 새로운 아이디
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방법에 대해 다르게 생각하고, 새로운 방법을 적극적으로 실천하여 새로운 노하우를 쌓아가도록 하겠습니다.
3. 회사가 필요로 하는 것을 먼저 찾는 직원
=> 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전
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방법에 대해 다르게 생각하고, 새로운 방법을 적극적으로 실천하여 새로운 노하우를 쌓아가도록 하겠습니다.
3. 회사가 필요로 하는 것을 먼저 찾는 직원
=> 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전
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찾는 직원
=> 항상 경영자의 마인드로 시키는 일만 하는 타성적인 직원이 아니라, 회사의 발전을 위해 먼저 움직이는 직원이 되겠습니다.
4. 사회활동 및 기타사항 (700자 이내)
사회는 사람을 중심으로 사람과의 관계성 속에서 움직이기 때
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년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해 주세요. (500자 16줄 이내)
10년 후에 롯데가 코카콜라 이상으로 세계적인 브랜드가 되는 스토리의 중심에 서고 싶습니다. 이를 달성하기 위해 먼저 꾸준한 체력 단련을 하겠습니
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있는 영업의 근간이 될 것입니다.
3. 입사 후 자신의 비전과 비전 달성을 위한 계획을 기술해 주세요.
(600자 이내)
1. 단기 비전: 식품 영업의 신뢰받는 1인자가 되겠습니다. 입사 초기에는 최대한 빨리 회사의 분위기에 적응하고, 기본 업무를
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