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점이 제 가치관과 닮아있기 때문이라 할 것이며 바야흐로 저는 건축이란 결국 사람과 공간, 그리고 시간이 만드는 관계의 예술이라고 생각합니다. 그리고 그 관계를 세밀하게 설계할 수 있는 곳이 바로 귀사라고 느꼈던 것이었습니다.
이윽고
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꾸준한 자기 계발과 저의 성실함과 강한 책임감으로 귀사에 필요한 사람이 되리라 믿어 의심치 않습니다. 개인의 발전과 함께 회사의 발전을 위해서 최선을 다할 것입니다. 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
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는 한국타이어가 세계를 대표하는 타이어메이커가 되는 것이라고 합니다. 또한 추과장은 입사 후 첫 출근 했을 때의 열정과 자부심을 잃지 않으려 노력하였고 이러한 초심을 유지하는 것은 매우 어려운 일이지만 초심을 지키는 것이 한국타
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고, 이는 저의 단점으로 작용할 것이라는 평가가 많았습니다. 이성적으로 환자들을 대하는 것 보다는 조금은 더욱 감정적으로 대하며 환자가 아닌 조금 더 가까운 존재로서의 감정의 변화를 가지고자 했습니다. 하지만 이런 마음가짐이 간호
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해외 경험에서 배운 점/느낀 점은?
살면서 가장 열정을 가지고 해본 일은?
입사 가능한 시기는?
희망치 않는 지역에 배치된다면?
지원 분야 관련 경험이 있는가?
자신이 좋아하는 사람과 싫어하는 사람은 어떻게 구분되는가?
자신의 적성과 지
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자기소개서>
1. 회사를 선택(지원)할 때 가장 중요한 기준은 무엇이며, 서한그룹이 그 기준에 적합하다고 판단한 이유를 작성해 주시기 바랍니다.(600자 이내)
2. 본인이 지원한 직무를 어떻게 이해하고 있는지 기술하고, 해당 직무 관련하
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이 있으신 분들은 그거에 관한 질문
8. 거래기업과 갈등이 생기면 어떻게 대처할 것입니까?
9. 원하는 지역이 아닌 연고가 없는 지역으로 발령이 나면 어떻게 할 것입니까?
10. 서울이 연고지가 아닌데, 왜 서울에 지원했습니까?
11. 어느 기업
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다. 무수한 리허설 끝에 대회당일 제 모든 것을 쏟아냈고, 그 결과 준우승이라는 결과물을 만들어 낼 수 있었습니다. 영어와 프레젠테이션 둘 중 어느 하나도 제게 쉬운 것은 없었지만 발표에 대한 자신감과 목표의 중요성에 대해 깨달을 수
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것입니다. 그렇기에 저는 조깅이나 등산과 같은 취미 활동을 통해 체력을 갈고 닦을 것이며 3일 내내 잠을 자지 못하더라도 열정적으로 근무할 수 있는 간호사가 되겠습니다.
6. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
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로 행하는 학문이라 여기며 새로운 또 다른 학문을 공부한다는 마음가짐으로 직무에 임하는 기간 동안 세부적인 목표들을 이루며 성장해 나갈 것입니다. 화학적 지식은 물론 동물에 대한 세부적인 지식은 물론 더욱 많고, 다양한 화학 품들에
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