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소속감을 느끼며 마음껏 의견을 낼 수 있는 환경을 만들어 나가는 것이 목표입니다. 또한, 복지 및 건강관리 프로그램을 강화하여, 직원들이 행복한 직장생활을 영위할 수 있는 기반을 마련하겠습니다. 이를 통해 인사 총무 파트에서의 실질
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인사팀이 담당하는 역할의 중요성을 깊이 인식하고 있으며, 구성원 한 사람 한 사람의 역량 개발과 복지 향상을 위한 다양한 프로그램을 운영하는 데 기여하고 싶습니다. 또한, 공정하고 객관적인 평가 체계를 확립하여 구성원들의 신뢰를 받
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기여하고 싶습니다. 더 나아가, 종근당의 가치인 사회적 책임을 실천하기 위해, 연구성과를 바탕으로 사회 복지와 건강 증진 프로그램에 참여하는 것도 중요한 목표입니다. 지속 가능한 발전과 환자 안전 확보를 위해 임직원과 함께 윤리경영
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질적인 지원보다는 진정으로 마음을 열고 대화할 수 있는 지속적인 관계 형성이 중요하다는 것을 알게 되었습니다. 치매노인재활프로그램을 통해서는 치매 노인이 있는 가정의 고충을 온 몸으로 이해할 수 있었고, 더욱 다양한 프로그램과
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개발하여 수원의 고유한 정체성을 알릴 수 있도록 하겠습니다. 이와 함께, 시민들의 삶의 만족도를 높이기 위해 복지시설의 품질을 높이고, 다양한 문화·체육 프로그램을 확충하는 데 힘쓰겠습니다. 전통과 현대가 어우러지는 도시 이미지를
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프로그램 개발에 주력하겠습니다. 다문화 가정 학생, 장애 학생, 사회적 소외 계층 등 다양한 배경을 가진 학생들이 상담 교육을 통해 정서적 안정과 사회적 통합을 이룰 수 있도록 지원할 것입니다. 지역사회 및 비영리 기관과 협력하여 심리
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프로그램을 기획하거나, 복지 사업에 참여하는 등 사회적으로 유익한 일을 하고 싶습니다. 이러한 목표를 달성하기 위해, 대학에서 배운 것들을 활용하여 다양한 분야에서 경험을 쌓고, 더 나은 미래를 만들어가는데 기여하고자 합니다. 1
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상담 기법의 실효성을 지속적으로 높이기 위해 노력할 것입니다. 더 나아가, 상담심리사 자격을 갖춘 후에는 지역 내 정신건강센터나 복지관에서 정기적으로 무료 상담 및 심리검사 프로그램을 운영하며, 심리적 고통을 겪는 이웃들에게 도
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제를 해결하는 능력을 키우겠습니다. 더불어, 회사의 기업 문화와 가치관을 이해하고 이를 실천하는 데 힘쓸 것이며, 직원들의 행복과 복지를 우선순위에 두고 다양한 복리후생 프로그램을 기획하고 운영하는 데 기여하고 싶습니다. 지속적
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니다. 또한, 지역사회와의 연계 강화에 힘쓰겠습니다. 지역 내 다양한 사회적 기업이나 민간 기관과 협력하여 주거 환경 개선, 복지 지원, 주택 관련 교육 프로그램 등을 함께 추진하고, 사회적 가치를 실현하는 데 앞장서겠습니다. 이를 통해
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