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관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지에 해당하는 직무 활동 사례 제시 및 적합한 사례라고 생각하는 이유 ① 기업가 역할 사례 및 적합한 사례라고 생각하는 이유 수간호사는 환자의 적절한 치료와 간호수행을 위해 담당의사와 적극적인
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간호지도자론, 한국방송 통신대학교 출판부, 2002 -정수진, 조직행위론, 삼우사, 1997 -강신규 외 3인, 조직행동론, 형설출판사, 2003 Ⅱ. 본 론 1. 허시와 블랜차드의 상황모형 1)이론의 개요 2)리더쉽 행동과 상황변수 3)리더쉽 행동유형 4)
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간호지도자론, KNOUPress(한국방송통신대학교출판문화원), 2016. 탁진국, 손주영 저, 리더십 이론과 실제, 학지사, 2017. 신행주, 중소병원의 간호조직문화와 조직유효성과의 관계, 전남대 대학원, 2003. 강윤숙, 신미자 외 3명 저, 간호관리와 리더십
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  • 등록일 2017.09.25
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이론을 바탕으로 방송대 간호지도자론 중간과제물을 작성하였다. 지도자는 다른 사람에게 줄 수 있는 영향력 때문에 다른 어떤 사람보다 특별히 더 윤리적 부담과 책임을 수반한다고 한다. 윤리적 리더십의 핵심은 간호가 강조하는 보살핌의
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  • 등록일 2019.09.29
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간호지도자론. 한국방송통신대학교 출판문화원. 박유진, 이영우 외 1명 저(2016). 리더십의 이론과 진단. 양서각. 강윤숙, 신미자 외 3명 저(2010). 간호관리와 리더십. 현문사. 탁진국, 손주영 저(2017). 리더십 이론과 실제. 학지사. 이민지(2016). 간
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논문 42건

간호법은 굉장히 차이가 많이 나는데, 인력을 보충하여 최대한 이론에 가까운 팀 간호를 진행한다면 신규간호사가 업무를 차근차근 배우면서 안정적으로 간호를 할 수 있을 것이라고 생각한다. * 참고문헌 - 염영희외 8인(2005), 간호관리학, 수
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  • 발행일 2008.11.04
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이론적 측면 2 1. 사회적 기업 2 1) 등장배경 2 2) 주요 내용 2 3) 공헌 3 4) 한계 3 2. 거버넌스 3 1) 배경 3 2) 주요내용과 특징 4 3) 공헌 4 4) 한계 4 III. 사례 분석 5 1. 정부 측면 5 1) 정부의 보조금 지원 5 2) 중증장애인 생
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  • 발행일 2016.12.03
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과제”, 「원광법학」제24권 제3호, 원광대학교 법학연구소, 2008. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 연구를 위한 이론적 배경 1. 아동복지에 대한 이론적 고찰 2. 아동학대에 대한 이론적 고찰 Ⅲ. 아동학대의 원인과 영향 1. 아동학대를 유발하는 원
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  • 발행일 2013.03.26
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, “주요국의 노인장기요양보호제도에 관한 연구”, 경희행정논총 15권 1호, 2002 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 이론적 배경 Ⅲ. 주요 선진국의 노인장기요양보험 사례분석 Ⅳ. 한국 노인장기요양보험의 문제점 및 발전방안 Ⅴ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2009.08.07
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제4장 노인장기요양보험 시행에 따른 요양보호사의 문제점 및 전문성 향상 방안 제1절 요양보호사의 문제점 제2절 요양보호사의 전문성 향상 방안 제5장 결 론 제1절 연구 결과의 요약 제2절 향후 연구과제 <참 고 문 헌>
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  • 발행일 2009.08.07
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취업자료 117건

간호사로서의 리더십 스타일은 무엇인가요? 47. 비즈니스 환경에서의 윤리적 문제는 무엇인가요? 48. 직장 내 갈등 상황에서의 중재 경험을 말씀해 주세요. 49. 근로자의 건강 기록을 관리하는 방법은 무엇인가요? 50. 향후 산업 간호 분야에
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  • 등록일 2025.04.23
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간호 역량을 갖추고, 국제 간호사로서의 역할을 수행하며 한국 간호학의 위상을 세계적으로 높이고자 합니다. 여섯째, 전문 간호사로서 윤리적 리더십을 바탕으로 건강한 의료 문화를 조성하는 데 기여하겠습니다. 환자의 권리와 안전을 최
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  • 등록일 2025.05.18
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  • 직종구분 기타
간호사가 힘든 직업이라고들 말합니다. 왜 그럴까요? 그럼에도 불구하고 간호사가 되고 싶은 이유는 무엇입니까? 26.조별 과제를 하면서 나보다 나이가 어린 학생들과 의견이 맞지 않을 때 어떻게 대처하시겠습니까? 27.간호학과 편입생으로
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간호사로서 리더십을 발휘한 경험과 그 결과, 그리고 본인이 생각하는 좋은 리더의 조건에 대해 설명해 주세요. 조별 과제 조장으로서 팀원들의 의견을 조율하고 역할을 적절히 배분하여 프로젝트를 성공적으로 완수한 경험이 있습니다. 팀
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  • 등록일 2025.07.24
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과제를 무사히 끝마쳤습니다. 이러한 과정에서 어느 장소에서나 어떤 과제든 협력을 통해 일을 풀어나갈 수 있는 자신감이 생겼습니다. 이 모든 경험을 바탕으로, 저는 귀원에서 협력적인 리더십을 발휘하며 팀원들과 함께 문제를 해결하고,
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  • 등록일 2025.04.06
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  • 직종구분 의료, 간호직
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