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스템을 활용해 감정 노동을 효과적으로 관리하며, 환자 중심의 돌봄을 지속하겠습니다.
27. 분당서울대학교병원의 AI 기반 의료 시스템 활용 방안은 무엇입니까?
답변: 분당서울대학교병원의 AI 기반 의료 시스템은 환자 데이터를 실시간으로
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분야에서 전문성을 쌓아가는 간호사가 되고 싶습니다. 더 나아가 동료 및 후배 간호사에게 긍정적인 영향을 주는 리더로도 성장하고자 합니다.
38. 마지막으로 하고 싶은 말이 있다면?
제게 주어진 기회 안에서 저의 역량과 열정을 적극적으
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질문할 수 있는 선배가 되고 싶습니다. 실습 시절, 제가 질문했을 때 바쁘셔도 친절히 설명해주신 선생님 덕분에 큰 용기를 얻었습니다. 그 경험을 본보기 삼아, 저 역시 후배가 성장할 수 있도록 지식과 경험을 나누며 함께 성장하는 선배 간
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스트를 활용해 투약과 처치를 수행하며 시간 단축과 오류 예방을 동시에 달성한 경험이 있습니다. 신입 간호사로서 절차 준수와 협업을 통해 효율적이면서 안전한 간호를 실현하겠습니다.
36. 의료진 간 소통에서 중요하다고 생각하는 점은
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능력
(6) 품질 관리 및 개선 역량
(7) 데이터 분석 및 실적 관리
(8) 협업 및 커뮤니케이션
(9) 근무 태도 및 책임감
(10) 위기 대처 및 상황 판단력
(11) 자기소개 및 자기관리
(12) 경험 기반 질문 (BEI: 경험 면접)
(13) 장래 계획 및 성장 가능성
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스에서도 주차장 운영 데이터를 분석하여 효율적인 개선 방안을 제안하겠습니다. 동료와 협력하여 실현 가능한 아이디어를 발전시키겠습니다. 이를 통해 서비스 품질을 높이겠습니다.
38. 마지막으로 면접관에게 하고 싶은 말이 있습니까?
답
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실험실 안전 및 생물안전 관리 경험이 있다면 말씀해 주세요.
\"BL2 등급 실험실에서 병원성 미생물 취급 경험이 있습니다. 실험 전후로 장갑, 가운, 마스크 착용을 철저히 했고, 폐기물은 멸균 처리 후 지정 용기에 분리 배출했습니다.“
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스템은 빠른 이상 징후 파악에 도움이 됩니다. 그러나 기술만으로는 인간적 돌봄을 대체할 수 없기에 간호사의 감성과 판단력도 여전히 중요하다고 봅니다.
26. 병원에서 지속적으로 성장하기 위한 계획이 있다면 말씀해 주세요.
입사 후에는
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스템을 빠르게 익히기 위해 매뉴얼을 공부하고, 동료에게 질문하며 배웠습니다. 한 달 만에 시스템을 완벽히 숙지하였습니다. HUG에서도 빠른 학습으로 업무를 효율적으로 수행하겠습니다. 항상 호기심을 가지고 배우겠습니다.
37. HUG의 비전
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질문 대처
④ 면접 중의 시선 처리와 태도
⑤ 합격으로 이끄는 두 가지 말투
⑥ 면접관이 반복해서 같은 질문을 물어보는 이유
⑦ 절대 포기하지 말 것
4) 답변 구성 연습
① 상사가 만약 부당한 업무지시를 한다면
② 본인만의 스트레스
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