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모습을 보이면 먼저 다가가 무슨 일이냐고 묻고 함께 걱정해주는 그 친구들은 이제 저에게 가족과 같은 존재입니다. 1. 입사지원동기/입사후 계획
2. 보유능력 및 기술
3. 희망분야 및 지원동기
4. 자기자신에 대해 자유롭게 표현하시오
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자 본인에 대해 자유롭게 기술하여 주십시오. (성장과정, 가치관, 취미, 학교생활, 이직사유 등) [1000 bytes]
2. 자신의 성격 장단점에 대해 기술하여 주십시오. (자신의 장점을 발휘할 수 있었던 사례와 단점을 극복하기 위해 기울인 노력이
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수님들과의 함께하는 공간을 구상해 내어 마무리 한 뒤 결국 다가오는 MT를 맞보게 되었습니다. 그러나 갑작스러운 비로 인해 야외에서 진행 될 장기자랑에 차질이 생겼습니다. 신입생들이 장기자랑 연습을 하고 있었다는 것을 알았었고 비로
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1. 자신의 성장과정과 학창시절을 기술하여 주십시오. [300자~500자, 1000byte 이내]
2. 자신의 성격 및 남다른 지식이나 재능에 대하여 기술하여 주십시오. [300자~500자, 1000byte 이내]
3. 인생에서 성공했던 경험과 실패했던 경험을 기술하여
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나은 발전으로 기대하는 마음으로 더 성공하기 위한 요인을 찾으며 더 나은 방법을 도모하며 다음을 기약합니다. 저는 항상 새로운 마음을 가지고 새로운 도전을 위해 더 높은 발전을 위해 생각하는 사람으로 현대 자원개발에서는 충분히 좋
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자 합니다. 제가 한국전력KDN직원이 된다면 고객이 직접 느낄 수 있는 IT를 만들겠습니다. 때문에 저는 고객의 참여를 유도하는 방향으로 IT서비스를 기획하여 이를 전 분야에 활용하고 싶습니다. 그리하여 고객에게 신뢰받는 대표 기업으로서
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자료를 검색하는 것을 돕고, 파워포인트 작업도 함께 했습니다. 그 결과 저희 팀이 가장 먼저 과제를 제출할 수 있었고, 교수님으로부터 A+학점을 얻을 수 있었습니다. 팀 전체가 성과를 낼 수 있도록 다른 구성원들과 함께 서로 돕는 것이 팀
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자람. 이와 같은 네 가지의 경영 이념으로 항상 고객들의 편의와 직원들의 좀 더 나은 업무 환경을 위해 노력하는 기업으로 타 기업의 귀감이 되는 기업입니다. 이러한 기업의 지원을 한다는 것은 당연한 이야기입니다. 저 또한 사회에서의 얻
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자이내(우리회사에 지원한 이유와 입사후 포부를 구체적으로 기술해 주세요)
2. 직무수행경험 -1000자이내(신입 : 지원하신 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 구체적으로 기술해 주세요
3. 성취경험 - 800자이내
(신입 :
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에 대해서 잘 헤쳐 나갈 수 있는 배짱을 배우게 되었습니다. 자신감을 수양하고 자신이 가진 역량을 갈고 닦는 한 과정으로 많은 자기개발을 하게 되는 계기가 되었다고 생각합니다. 롯데주류라는 기업에서 업무를 수행하기 전 받은 사회교육
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