|
- 인사담당자를 저격하라!(2009) 출간 [그룹사 인사담당자 출신의 숨은 정보 공개!]
現. 한국경제TV(직업방송) '데일리 잡 매거진' 취업 고정 패널, 취업포털 '사람인' 자기소개서 첨삭위원 1. 2010년 하반기 취업동향
2. 2010년 하반기 취업전망
|
|
|
자기소개서(당사 소정양식)
○ Hwp(신입), MS-Word(신입) 다운로드 후 작성(온라인 지원자 제외)
(4) 채용절차
◇ 전형방법 : 서류전형 -> 면접(1차, 2차, 3차) -> 신체검사
1) 서류전형
○ 대학 전학년 성적 및 활동기록 평가
○ 자기 소개 사항
|
|
|
그룹 면접을 통해 지원자의 협동심과 리더십을 평가한다.
이러한 통합적 접근법을 통해 기업은 보다 정확하고 신뢰할 수 있는 평가를 할 수 있으며, 지원자는 자신의 역량을 다양한 방식으로 평가받을 수 있다. 또한, 이러한 접근법은 기업과
|
|
|
자기소개서로 제출한다고 한다.
대학생 리포트 1개 9000원
[스포츠투데이 2004-06-08]
취업을 위한 학점관리가 중요해지면서 대학생들이 학점과 직결된 리포트 작성을 위해 비용을 지불하는 것으로 나타났다.
8일 온라인 지식거래 사이트 레포트
|
|
|
10년 전 전국최초로 개설된 ‘벤처전문기술학과(일반대학원)’를 통해 배출된 450여명의 석 박사들이 벤처관련 시작부터 끝까지, 전 영역에 걸쳐 컨설팅을 할 수 있는 인프라를 구축하고 있기에 각종 전문가들의 도움을 우리는 항시 받을 수
|
|
|
롯데백화점이 지향하는 사회 공헌 활동과 다출산 정책을 홍보하는 데 가장 부합한다는 판단에서 이번에 모델로 택했다. 롯데백화점은 지난 2007년부터 ‘문화백화점’이라는 모토 아래 2007년 발레리나 강수진, 2008년 클래식 앙상블 그룹 디토
|
|
|
롯데백화점
통계청 http://www.nso.go.kr/newnso/main.html
금융감독원 http://www.fss.or.kr/kor/koreanIndex.html
상공회의소 http://www.korcham.net
3′S 유통전략연구소 http://retail.re.kr/main.htm
LG 경제연구원 http://www.lgeri.com
현대백화점 유통연구소 http://research.e-hyundai.com
|
|
|
그룹 주주대표소송, 경제개혁연구소
민승기(1983), 롯데그룹 의 인사고과사례, 한국경영자총협회
송영학(2000), 경영교육의 현황과 과제 : 동양그룹의 사례를 중심으로, 한국경영학회
윤제철(2008), 대우그룹 구조조정에 관한 사례연구, 동국대학
|
|
|
백화점
1. 현대백화점의 진출과 전략
1) 상품의 고급화
2) 서비스의 고급화
3) 매장환경의 고급화
2. 현대백화점의 경쟁현황
1) 롯데백화점
2) 신세계백화점
3) 갤러리아 백화점
3. 현대백화점의 무점포 유통업 진입
1) 현대홈쇼핑
2) e-현대
|
|
|
롯데그룹의 채용관리, 한국심리학회
○ 신유근(1996), 금호그룹의 경영비전 정립과정, 서울대학교경영연구소
○ 유병진(1997), 현대그룹의 성장과정에 관한 연구, 명지대학교경제연구소
○ 이종태(2009), 한화그룹 김승연 회장의 제2창업과 한화
|
|
메뉴펼치기
