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기업의 이념과 맞았습니다. 저는 언제나 도전하고 남들이 터놓지 않은 길을 개척하는 사람입니다. 자신의 자리에서 인정받는 사원이 되고 싶습니다. 제겐 항상 미래에 대한 끊임없이 도전하는 정신과 목표를 이룰 수 있는 집념과 강한 추진력
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토대로 글로벌 기업을 지향합니다. 이런 포스코건설의 혁신적인 기획경영력과 지금까지 배
웠던 지식과 능력으로 포스코건설의 경영지원 분야에서 최고의 사원이 되겠습니다. 저는 포스코건설에서 꼭 필요한 직원이 될 것입니다. 국내 뿐만
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개서를 해 보십시오.
2. 경력사항을 말해보십시오.
3. 어떻게 지원하게 되었습니까?
4. 전에 다니던 회사에서는 어떤 일을 하였습니까?(경력자)
5. 다음커뮤니케이션에 대해 알고 있는 것을 설명해 보십시오.
6. 컴퓨터 사용능력은 어느 정도입니
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사는 모습을 보고, 여러 국적이 있는 사람들과 대화를 하려고 노력했습니다. 대학원 졸업과 동시에 플랜트 연료를 생산하는 기업에 인턴으로 입사했습니다. 생산관리에 대한 좀 더 전문화되고 있는 상황에 발맞춰서 생산관리 및 최고 품질의
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기업의 성장을 도모하고 저만의 핵심적인 능력도 육성하겠습니다. 10년후에는 제일약품의 영업 부장이 되어서 직원들에게 할 수 있다는 자신감과 긍정적인 분위기를 도모할 것이고 그것이 바로 제일약품의 표본이 되는 부서로 현실화 시킬것
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기업의 이상향과 같았습니다. 저는 롯데시네마의 경영지원 부서에 입사하여 더 좋은 영화관, 더 좋은 영화로 기업성장에 보답할 것을 약속 드립니다. 그리고 고객의 마음속에 언제나 감동으로 남는 복합문화공간, 고객의 문화 생활과 함께 하
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근 중소기업청이 발표한 `2012 벤처천억기업`에서 창업 5년 이내 매출 1000억원을 돌파해 주목을 받았습니다. 규모가 크진 않지만 항상 새로운 것에 도전하고 최고를 향해 달려가는 실리콘 마이터스에서 저의 열정을 펼치고 싶습니다. 저는 언제
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기업입니다. 저는 한화S&C의 어플리케이션 개발과 솔루션 개발팀에 들어가 국제 수준의 서비스와 프로세스 및 ITSM시스템 구축을 통하여 고객중심 경영을 통한 회사가치 실현을 이루어내고 싶습니다. 저는 하루에 한번씩 꼭 검색 사이트에서
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대해 주는것이 가장 중요한 부분이라고 생각하였습니다. 하지만 제가 분대장이 아닌 일반 부대원이었을때는 너무 많은 부대원들의 수 때문에 친한사람들끼리만 또 옆에서 생활하는 부대원들끼리만 친해지고 나머지 사람들은 같은 대원이라
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기업의 전사적 자원관리인 ERP에 목표를 두고 열심히 정독을 하고 있습니다. 최근 경비를 절감하고 효율적인 시스템 관리를 위해 ERP와 경영혁신이 다양한 회사들의 관심이 되고 있습니다. 실제로 많은 기업들이 전사적 자원 관리를 도입하고
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