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사회가 고령화될수록 고령 인력은 풍부해지지만 청년층 인재들의 공급은 감소할 수밖에 없다. 기업은 노동 인력의 공급 부족으로 겪게 될 인력난에 대비하기 위해 퇴직자 재고용 및 정년 연장을 고려할 필요가 있다.
일본의 자동차 기업 도
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합계출산율
출산 가능한 여성의 나이인 15세부터 49세까지를 기준으로, 한 여성이 평생 동안 낳을 수 있는 자녀의 수를 나타낸다. 저출산 ∙고령화 정의
저출산 ∙ 고령화 실태
저출산 ∙ 고령화 원인
저출산 ∙ 고령화 대
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사회적 차원, 정부의 법 집행의 차원에서 적극적으로 의무와 당위로서 이루어져야 하는 노인사회참여와 취업이 이루어 지지 않고 있음을 알 수 있다.
결국 인구 고령화로 인한 문제를 극복할 수 있는가 여부는 그 사회의 변혁가능성, 즉 각종
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사회적인 파장이 커질 수 있는 만큼, 점진적이고 계획적인 개선이 이루어져야 할 것이다.
넷째로 가계 내의 의식 변화가 필요하다. 국민연금만으로는 노후 대비를 완벽하게 할 수 없다. 따라서 국민연금에 의존하기보다는, 국민연금을 여러
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사회 전반적인 수준의 발달은 평균수명을 늘려 노인인구를 증가하게 하고 인구구조상 노인인구 비율을 상승케 한다.
소위 ‘고령화쇼크’는 노인과 노인부양 부담을 가진 가족들에게는 물론 사회적으로도 노인부양 부담을 가중시킨다. 연
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고령화 사회의 도전, 나남출판
최성재(2002), 중고령자의 증가와 경제활동, 중고령자의 직업능력개발 지원 대책, 한국직업능력개발원
한경혜(1996), 고령화 시대와 삶의 질
한정란(2000), 고령화 사회와 노인교육의 실천방안, 사단법인 한국노인문
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고령화사회의 도래와 노인복지 수요의 증가
Ⅴ. 노인복지의 기본원칙
Ⅵ. 노인의 건강 조사
1. 노인의 건강상태
1) 노인의 성별 건강상태
2) 노인의 연령별 건강상태
3) 노인의 월소득별 건강상태
4) 노인의 교육수준별 건강상태
2. 노
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고령화 사회의 노후소득보장제도, 한국사회과학
한정란/2001 : 교육노년학 노인을 위한, 노인에 관한, 노인에 의한 교육, 학지사
한국보건사회연구원/1994 : 노인생활 실태 분석 및 정책과제 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 고령화사회의 노인문제 요인
1. 인
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사회부담증가‘우려’”,Data News,2011.04.11
·이재윤기자yoon2@yna.co.kr,“65세 이상 노인의료비 지출 추이”,연합뉴스,2011.03.07
[통계청홈페이지 www.kostat.go.kr ]
2)서적참고
박동석-‘고령화 쇼크’/굿인포메이션/1999/p.1-17, 105-118
아산사회복지재단-‘
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고령화 사회의 실버산업 발전 방안에 관한 연구, 대전대학교 경영행정대학원 2000
왕세창, 고령화 소비화의 행동분석에 관한 실증적 연구, 경남대학교 대학원 박사학위논문, 1991
경향신문, 2001년 11월 26일자
-------, 2002년 7월 23일자
국민일보,
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