 |
을 구하는 데 필수임을 깨달았습니다. 이 과정에서 한 명의 간호사로서 책임감과 신속한 판단력, 그리고 협력하는 자세가 더 강화되었으며, 어떤 상황에서도 겁내지 않고 자신감을 가지고 임하는 태도를 갖게 되었습니다. 또한, 긴급 상황 뒤
|
|
 |
최상의 간호 서비스를 제공하기 위한 준비가 되어 있음을 보여줍니다. 앞으로도 긍정적이고 성실하게 살아가며, 환자들에게 희망과 안식을 주는 간호사가 되겠습니다. 1.성장과정
2.취미/특기
3.지원동기 및 직장경력
4.인생관
|
|
 |
을 취득하였습니다. 또한 컴퓨터에 관심이 많아 워드2급 자격증을 취득하였으며, 말기대상자의 전인간호에 대한 지식을 쌓고자 호스피스 과정을 수료하였습니다. 교내에서 설치/운영되고 있는 N-CLEX RN 과정을 수료함으로써 더욱 더 큰 vision을
|
|
 |
개발에 힘써 더 많은 간호지식과 기술을 배워 마음으로만이 아닌 실제적으로도 대상자들에게 더 큰 간호서비스를 제공할 수 있는 능력 있는 간호사가 되고자 합니다.
작성자:김준희 *성장과정
*학창생활
*성격
*장단점
*특기
*
|
|
 |
간호사로서 환자를 돌보는 과정에서 동료들과의 협력을 통해 최상의 간호 서비스를 제공하고, 복합적인 문제 상황에서도 유연하게 대처할 수 있는 팀워크를 갖춰 나가겠습니다. 저에게 있어서 진정한 팀워크란 각자의 역할을 충실히 수행하
|
|
|
간호를 실천하겠습니다. 환자들의 회복과정을 지지하고, 그들이 편안하게 치료받을 수 있도록 정서적 지원과 함께 항상 밝은 미소로 다가가겠습니다. 병원의 일원으로서 책임감을 가지고 업무에 최선을 다하며, 꾸준한 자기개발과 실천을 통
|
|
 |
간호사로서, 환자에게 존중과 배려를 바탕으로 치료과정을 함께 함으로써 치료 효과를 높일 수 있다고 생각합니다. 정신건강이 어려운 시기에 환자가 느끼는 어려움을 공감하고, 그들의 힘든 감정을 함께 겪으며 위로를 제공하는 역할이 강
|
|
|
간호운영기능직 업무 수행 경험과 그 과정에서 습득한 역량에 대해 기술해 주세요.
2. 팀 내에서 발생한 문제를 어떻게 해결했는지 구체적인 사례와 함께 설명해 주세요.
3. 서울대학교병원 간호운영기능직에 지원하게 된 동기와 본인이 병
|
|
 |
간호사로서의 경험과 역량에 대해 구체적으로 서술하십시오.
2. 보훈병원에서 근무를 희망하는 이유와 본인이 병원 발전에 기여할 수 있는 점을 설명하십시오.
3. 환자 중심의 간호 실천 사례와 그 과정에서 느낀 점을 기술하십시오.
4. 팀
|
|
|
과정을 거치면서, 성장하는 간호사로 거듭나고자 합니다. 병원이라는 환경에서 끊임없이 배우고, 팀원들과 협력하며 부족한 점을 채우고 강점을 강화해 나가려는 자세가 앞으로도 계속 유지될 것입니다. 이러한 태도와 노력들이 의정부성모
|
|
메뉴펼치기
