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보험료율과 급여수준은 조정 필요 14
2. 비정규직 노동자, 일용직 노동자의 관리 개선 15
3. 소득 파악의 정확도를 확립 15
4. 국민연금급여의 수급 요건 강화 15
5. 납부 예외자 규정의 강화 15
<참고문헌> 17
1. 논문참고 17
2. 인터
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국민연금제도 문제점
5. 국민연금제도 문제점의 대안
1) 재정기본원리를 재구성하고, 일정한 재정원칙에 입각하여 제도개선 도모
2) 국민연금의 급여수준 감축
3) 연금수급개시연령의 조정
4) 보험료율의 장
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보험제도간의 역할 재조정을 통해 소득보장을 강화하는 방안을 마련해야 한다.
참고자료 및 문헌
국민연금관리공단 (2000). 『국민연금 비전 2010』 단기3년(2000∼2002) 실행계획.
국민연금관리공단 (2001). 국민연금법해설.
석재은 (2000). "국민연
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국민연금이나 국세청의 세금 파악 정도가 이원화되어 있어 국민의 소득수준 정도가 정확성을 띠지 못하며 기관별로 주관성을 띌 수 있기 때문이다. 국민의 소득 능력 파악만을 전담하는 업무를 담당함으로써 현재 연금관리공단의 비효율적
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공단과의 협의를 통해, 장애인 구인 구직정보 공유 등 효과적인 재활사업의 수행을 위한 자원 공유 및 업무에 있어서의 연계가 필요하다.
뿐만 아니라 산재보험과 국민연금간의 제도적으로 더욱 긴밀한 연계를 위하여 급여의 기준이 되는 장
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국민연금의 정책적 선택의 특성과 발전 과제". 한국사회복지의 현황과 쟁점. 인간과 복지
이인재 외 (1999). 사회보장론. 나남출판.
국민연금관리공단 (2000). 『국민연금 비전 2010』 단기3년(2000∼2002) 실행계획.
국민연금관리공단 (2001). 국민연
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현외성 2006 사회복지법제개설, 공동체
www.welco.or.kr- 근로복지 공단
www.4insure.or.kr- 4대 사회 보험
www.molab.go.kr-노동부 - 적용대상 급여내용
www.work.go.kr - 한국산업인력공단
www.bokjimi.co.kr
http://www.klaw.go.kr - 법제처 종합법령정보센터
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보험관리운영의 전문성·효율성 제고 및 보험재정의 안정성 확보
□ 현황 및 문제점
○ 취약관리계층 증가, 신종직업병 증가, 의료기술 발달 등에 따라 보험업무 수행기관인 근로복지공단의 전문성 강화 필요
○ 책임준비금은 증가하는 반면,
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국민연금 급여체계의 구성
제3절 우리나라 국민연금제도의 현황
1. 적용대상
1) 사업장
2) 가입자
2. 보험료
3. 급여액 산정
제4절 노령연금 급여 체계
1. 완전노령연금
2. 감액노령연금
3. 재직자 노령연금
4. 조기노령연
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국민연금제도의 연혁
4) 국민연금 급여
Ⅱ. 국민연금제도의 특징과 전망
Ⅲ. 국민연금의 현황
1) 2010년 4월 국민연금 수급자 현황
2) 2010년 3월 현재 국민연금 기금 현황
3) 국민연금운용 현황
4) 국민연금기금 재정수지 전망
5) 사회보험
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