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[일반관리론] 페이욜의 행정관리, 베버의 관료제
목차
1. 페이욜의 행정관리
2. 베버
1. 페이욜의 행정관리
페이욜의 행정관리는 관리 분야에서 중요한 이론 중 하나로, 업무의 효율성을 증대시키고 조직의 기능을 극대화하기 위
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관리
학과 / 차시: 의료사회복지학과 2차시
1. 사회복지조직 관련 이론
2. 사회복지조직의 원리와 속성
3. 한국 사회복지 노동조합운동
4. 노동조합 결성의 필요성
5. 노동조합 결성의 장애요인
6. 노동조합 결성의 방향
7. 노동조합
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행정
5. 제 5공화국 시대의 사회복지행정
6. 제 6공화국 시대의 사회복지행정
7. 2000년대 이후의 사회복지행정
IV. 사회복지행정의 전통적/현대적 이론
1. 전통적 이론
1) 과학적 관리론
2) 관료제 이론
3) 인간관계 이론
2. 현대적
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과학적 관리법의 업적과 비판
II. 포드시스템
1. 생산의 표준화
2. 이동식 조립법
3. 포드시스템의 업적과 비판
1) 업적
2) 비판
B. 관리과정론
I. 작업활동(기업활동) 기능
II. 14대 관리원칙
C. 관료제론
D. 인간관계론
I. 인간관
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[행정학과] 2022년 1학기 성과관리론 기말시험 핵심체크
목차
제1강 성과관리의 이해 제2강 성과관리의 가치 제3강 성과관리의 이론 제4강 성과관리의 도구 제5강 성과관리의 과정과 계획 제6강 성과의 측정 제7강 성과의 평가 제8강 성과의
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[행정학과] 2023년 1학기 성과관리론 기말시험 핵심체크
목차
제1강 성과관리의 이해 제2강 성과관리의 가치 제3강 성과관리의 이론 제4강 성과관리의 도구 제5강 성과관리의 과정과 계획 제6강 성과의 측정 제7강 성과의 평가 제8강 성과의
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[행정학과] 2024년 1학기 성과관리론 기말시험 핵심체크
목차
제1강 성과관리의 이해 제2강 성과관리의 가치 제3강 성과관리의 이론 제4강 성과관리의 도구 제5강 성과관리의 과정과 계획 제6강 성과의 측정 제7강 성과의 평가 제8강 성과의
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[행정학과] 2022년 1학기 성과관리론 교재 전 범위 핵심요약노트
목차
제1강 성과관리의 이해 제2강 성과관리의 가치 제3강 성과관리의 이론 제4강 성과관리의 도구 제5강 성과관리의 과정과 계획 제6강 성과의 측정 제7강 성과의 평가 제8강
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[행정학과] 2024년 1학기 성과관리론 교재 전 범위 핵심요약노트
목차
제1강 성과관리의 이해 제2강 성과관리의 가치 제3강 성과관리의 이론 제4강 성과관리의 도구 제5강 성과관리의 과정과 계획 제6강 성과의 측정 제7강 성과의 평가 제8강
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간관계의 이해, 청림출판, 2004
- 이유재, 서비스마케팅, 학현사, 2004
- 통계청, 한국표준산업분류, 2008 * 경영학의 제이론
Ⅰ. 전통적 경영학이론
1. 과학적 관리론
2. 행동학적 경영학
1) 메이요
2) 매슬로우
3) 맥그리거
4) 허즈버그
5)
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