 |
자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요
다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까?
본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까?
만일 자신의 휴가일이 상
|
|
 |
을 선도하며, 헌신적인 의료 봉사를 통해 지역의 건강의료 수준을 높이는데 기여하고 있는 전남대학교병원의 일원으로 동참하여, 간호사로서 직업적 보람을 느끼고 더 나아가 지역사회 주민의 건강과 국가의료 경쟁력강화에 도움이 되는 간
|
|
 |
병원의 가치를 향상시키겠습니다.
그리고 무엇보다도 저의 업무 특성을 이해하고 저에게 주어진 직무능력을 최대한 펼쳐 보이겠습니다. 1. 자기주도(Self-authority)
본인의 속한 조직에서 새로운 것을 도입하여 변화를 일으킨 사례를 기재하
|
|
 |
소개해보라.
17. 당사가 개선해야 될 점은 무엇인가?
18. ERP를 설명해보라.
19. 인슐린 주사 투약법을 설명해보라.
20. 우리나라 의료체계의 문제점은?
21. 영리병원에 대한 견해는?
22. 관계형 데이터베이스란?
23. 간호사가 하면 안 되는일?
24. 3교
|
|
 |
기소개는 없습니다.
면접질문(예상질문포함)
간호사가 된 동기를 말해보세요.
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요.
우리 병원에 대해서 아는 대로 말해보세요.
자신의 성격상 장점을 말해보세요.
희망하는 부서와 이유를 말해보세요.
아르
|
|
 |
병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
|
|
 |
내가 생각했던 병원의 모습과 다르다면 어떻게 대처하겠습니까?
결혼계획이 있습니까?
간호사에게 가장 필요한 덕목이 무엇이라고 생각합니까? 1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장래계획
5. 역량 및 업적
|
|
 |
남병원은 시민의 건강한 삶에 기여한다는 비전 아래 가장 효율적인 간호 가치를 실현하는 것으로 알고 있습니다. 그리고 환자가 공감할 수 있는 진료서비스로 최고의 병원으로 인정받고 있는 이대서남병원은 치유와 나눔의 간호사가 되겠다
|
|
 |
병원경영이 다들 어렵다고 하는데, 어떻게 하면 이를 회복할 수 있겠습니까?
신세대와 구세대의 차이점은 무엇이라고 생각합니까? 어떻게 그 차이점을 극복할 수 있겠습니까?
어떻게 하면 간호사들 사이의 커뮤니케이션을 더욱 강화시켜나갈
|
|
 |
병원생활에서도 이러한 신중한 태도를 유지하여 실수없이 높은 성과를 만들어내고 싶습니다.
4. 지원동기 및 장래계획(900 Byte)
위에서 말씀드렸듯이 어머니가 간호사였기 때문에 저는 서울성모병원에 대해 좀 더 생생한 정보를 들을 수 있었
|
|
메뉴펼치기
