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은 지식과 실무 능력을 바탕으로, 서울성모병원에서 환자들에게 최상의 간호를 제공할 준비가 되어 있습니다. 환자의 상태를 꼼꼼히 파악하고, 신속하고 정확한 간호를 제공하며, 환자와 보호자와의 원활한 소통을 통해 신뢰를 쌓는 간호사
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서 환자의 안전과 회복을 최우선으로 고려하는 간호를 제공하며, 팀 내에서 신뢰받는 간호사로 성장하고자 합니다. 1. 지원동기 및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기
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1. 지원동기 및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방
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대학교 (30%)
■기숙사
기숙사 지원됨
■ 연락처: 인사교육팀 02) 3438-3031, 3138 1. 가천의대중앙길병원
2. 가톨릭대학교강남성모병원
3. 강북삼성병원
4. 곽병원
5. 경북대학교병원
6. 계명대학교동산의료원
7. 국민의료관리보험관리공
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성모안과의 의료진
* 이동성 원장
가톨릭 대학교 의과 대학 졸업
가톨릭 대학교 부속 강남 성모병원 안과 전공의 수련
안과 전문의 취득 Ⅰ. 서론
1. 기업 선정 배경 및 연구 목적
Ⅱ. 본론
1. 기업 소개
2. 경쟁 전략
(1). 외부 환경
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서울시립은평병원
예사랑병원
영동세브란스병원
충남/대전
국립공주정신병원
중앙대학교 의료원 용산병원
신탄진한일병원
평온 알코올 약물 클리닉
아산정신병원
인천/경기
가톨릭대학교 성가병원
한광수정신광의원
가톨릭대학교 성모자
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서 아는 대로 말해보라.
32. 일이 힘든데 잘 할 수 있겠는가?
33. 실무 경험이 있다면 어디서 했는가?(대학병원 경험) 1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장례계획
5. 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
6. 면접
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병원에 기여하는 간호사로 성장하겠습니다. 1. 지원동기 및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사
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서 최선의 노력을 다하겠습니다. 1. 지원동기 및 입사후 목표를 기술하여 주십시오.
2. 귀하가 가장 중요하게 생각하는 가치관은 무엇이며, 이를 지키기 위해 귀하가 했던 행동을 기술하여 주십시오.
3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을
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은 실습 경험들은 제가 간호사로서 기본적인 간호 기술뿐만 아니라, 환자와의 신뢰를 구축하고, 다양한 상황에서 환자의 요구를 정확히 파악하는 능력을 키울 수 있도록 도와주었습니다. 가톨릭대학교 의정부성모병원에 입사하면, 제가 쌓아
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