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취업자료 367건

목표는 무엇인가요? 38 동시에 여러 가지 일이 맡겨진 경우 어떻게 하겠는가? 39 조직에서 수평적인 구조와 수직적인 구조 중 어떤 게 더 좋을 것 같다고 생각하나? 40 사기업에 비해 또는 타 공기업에 비해 연봉이 적은데 괜찮은가요? 
  • 가격 9,900원
  • 등록일 2023.06.29
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 일반사무직
보안 업무에 있어 항상 경각심을 유지할 것입니다. 이외에도, 인턴십 기간 동안 건강보험제도의 전반적인 구조와 국민 건강 증진에 대한 정책들이 어떻게 실무에 반영되는지 배우고자 합니다. 각 부서와의 교류를 통해 다양한 관점을 접하고,
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.04.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
는 역할을 맡아 국민의 기대에 부응하는 추진력을 갖추고자 합니다. 특히, 급변하는 사회구조와 경제 환경 속에서도 안정적인 연금제도를 유지하는 방안에 대해 끊임없이 고민하고, 신뢰받는 기관으로 자리매김하도록 도움이 되고 싶습니다.
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.04.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
구조로 외국 투자자들이 가장 선호하는 기업, 대학생들이 가장 일하고 싶 기업, LG는 설명이 필요없는 우리나라 최고의 기업입니다. 조기출퇴근제, 현장근무제, 양 위주의 관행 척결, 불합리하고 불필요한 규정 철폐, 신인사제도의 추진 등 LG
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2006.12.13
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 전문직
제도적 기준에 부합하는 재무정보를 제공하는 것이 가장 중요하다고 보습니다. 또한, 변화하는 시장 상황과 규제 환경 속에서도 유연하게 대처하며, 조직의 목표 달성과 장기적인 성장에 기여하는 책임감을 가져야 합니다. 이러한 역할을 충
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.04.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
구조로 외국 투자자들이 가장 선호하는 기업, 대학생들이 가장 일하고 싶 기업, 삼성은 설명이 필요없는 우리나라 최고의 기업입니다. 조기출퇴근제, 현장근무제, 양 위주의 관행 척결, 불합리하고 불필요한 규정 철폐, 신인사제도의 추진 등
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2009.04.24
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 기타
구조로 외국 투자자들이 가장 선호하는 기업, 대학생들이 가장 일하고 싶 기업, 삼성은 설명이 필요없는 우리나라 최고의 기업입니다. 조기출퇴근제, 현장근무제, 양 위주의 관행 척결, 불합리하고 불필요한 규정 철폐, 신인사제도의 추진 등
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2010.01.29
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 전문직
구조로 외국 투자자들이 가장 선호하는 기업, 대학생들이 가장 일하고 싶 기업, 삼성은 설명이 필요없는 우리나라 최고의 기업입니다. 조기출퇴근제, 현장근무제, 양 위주의 관행 척결, 불합리하고 불필요한 규정 철폐, 신인사제도의 추진 등
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2012.10.01
  • 파일종류 압축파일
  • 직종구분 기타
제도에 대해 지속적으로 학습하고 최신 정보를 업무에 반영하여 시민과 기관의 신뢰를 얻는 데 기여하겠습니다. 내부 감사와 검토 업무를 충실히 수행하여 재무 리스크를 최소화하고, 공사의 재무 구조 개선 방안에 대해 적극적으로 의견을
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.05.01
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
제도의 정당성을 설계하는 역할이라 생각합니다. 4. 본인의 생명공학 전공이 어떻게 정책기획에 도움이 된다고 생각하시나요? 기술의 구조와 제약을 이해하고, 산업화 과정에서 발생하는 기술적 병목이나 규제 문제를 선제적으로 파악할 수
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.04.22
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
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