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법에 대해 설명하시오
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업무중에 힘든게 있을때 어떻게 극복하겠는가?
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중대재해처벌법에 대해서 어떻게 생각하는가?
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열과 재료의 관계에 대해서 말해보세요.
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배관설계기준에 대해서 말해보세요.
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삼성엔지니어링에 대해서 어떻게
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법을 말해보라.
행복했던 경험은?
부모님 성함을 한자로 써 보라.
재수/삼수한 이유는?
비정규직 근로자에 대한 견해/해결방안은?
효도해본 경험을 말해보라.
당사 입사를 위해 필요한 역량은?
병역 특례 시 했던 일은?
원자력발전 계속 해야
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법 개발에도 관심이 많습니다. 스마트러닝, 인공지능 기반 학습 도구, 온라인 플랫폼 등 최신 교육 기술을 접목하여 다양한 학습 환경에 적합한 교수법을 연구하고 실천하겠습니다. 이를 통해 장소와 시간의 제약을 극복하고 학습자의 자기주
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근로자와의 소통을 중시하며, 매월 현장 안전 간담회 주관
나. OJT 프로그램 내 안전교육 담당자로 활동하며 신규 입사자 대상 위험요소 사전 교육 진행
저는 단순히 법적 의무를 이행하는 것을 넘어, 현장의 실효성을 반영한 실천 가능한 안전
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시간을 투자하는 편입니다. 특히 어릴 적부터 꾸준히 해온 농구를 통해 체력 단련은 물론이고 스트레스 관리를 하고 있습니다. 특히 제가 담당하고 있는 포지션은 포인트 가드인데 포지션을 통해 넓은 시야를 갖게 된 것은 물론이고 빠른 순
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근로자들의 참여율을 높인 경험이 있습니다.
업무 경험을 바탕으로 LG생활건강의 안전보건확보에 도움이 되고자 합니다. 1.당사 및 해당 직무에 지원하는 동기에 대해 기술해주시기 바랍니다.
2.지원한 직무와 관련하여 자신의 강점이 무
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근로윤리 관련 질문] : 강원랜드에서 근무하기 위해 가장 필요한 직업윤리가 무엇이라고 생각하며, 그 윤리적 가치를 실현한 것과 관련된 본인의 경험을 기술해 주십시오.
4. [직업기초능력: 직업윤리 - 공동체윤리 관련 질문] : 본인 희생을
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시선으로 접근한 기관
4. 희망업무 및 장래포부
◈ 미래 대한민국을 선도하고, 만들어 갈 수 있는 인재
5. 학업 또는 사회 활동 중 참여 프로그램
◈ 봉사활동 동아리에서 참여한 외국인근로자 대상 봉사활동 프로그램
6. 면접기출문제
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법이나 규율을 어겨 본 적이 있는가?
31 우리 회사의 인재상 중에 본인과 가장 부합하는 것은 무엇
32 반도건설의 성장을위해선 무엇이 중요하다고 생각합니까?
33 주량이 어떻게 되는가?
34 경쟁사 대비 우리회사의 장단점은 무엇이라고 생
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법을 가지고 현장에 뛰어 들어 직접 문제를 해결하는 사람, 자신의 이익과 전체의 균형을 생각하는 사람이 되겠고 자기 계발을 꾸준히 하여 능력 있는 꼭 필요한 인재가 되어 귀사에 ‘세계 1위 기업’ 이념에 큰 힘이 되도록 하겠습니다.
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