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근로자의 근로환경에 관한 연구
박달순(2004), 외국인근로자와 한국근로자의 근로조건이 직무만족에 미치는 영향에 관한 비교연구 : 반월.사회공간의 근로자를 중심으로
박재상(2009), 성수지역 외국인 노동자를 위한 문화시설계획안
서광석(200
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자원부. 「국제결혼가정 자녀, 외국인 근로자 자녀의 학습 결손 방지 및 학교 적응 지원 대책 수립」
김누리. 「혼혈인 문제에 대한 올바른 이해와 해결을 위하여」
조영달. 「다문화가정의 자녀 교육 실태 조사」 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1.
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데이터베이스에서 일정 배수의 명단을 무작위 추출하여 각 기업에 제시하고, 개별기업은 그 중에서 원하는 외국인근로자를 선발하는 권한을 갖게 된다. 선발된 외국인근로자는 법무부장관으로부터 (가칭)‘단순기능취업’사증을 발급(또는
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지원을 해 줄 수 있는 사람은 본국 출신의 이주여성이다. 자조집단의 활성화는 이주 여성의 사회적 연대를 강화하고, 임파워먼트와 사회적 적응에 무엇보다 효과적이다.
6. 결론 및 시사점
다문화가정에서 문제점으로 나타나고 있는 현상들의
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적응을 높이는 애착, 자아존중감, 사회적 지지의 영향에 관한 연구 : 일반가정 아동과의 비교를 중심으로, 고려대학교 교육대학원,
상담심리교육전공 석사학위논문.
이재분 (2009) 다문화가족 역량계발을 위한 통합적 교육지원방안 모색. 한국
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자료
오경석 외,「한국에서의 다문화 주의」, 한울 아카데미, 2007.
설동훈,「외국인 노동자와 한국사회」, 서울대학교 출판부, 2002.
교육인적자원부. 「국제결혼가정 자녀, 외국인 근로자 자녀의 학습 결손 방지 및 학교 적응 지원 대책 수립」
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(1) 다문화사회의 특성
(2) 다문화사회의 모형
2. 다문화가정
(1) 다문화가정의 형성 배경
(2) 다문화가정의 유형
3. 다문화가정 아동
(1) 다문화가정 아동의 개념
(2) 다문화가정 아동의 실태
(3) 다문화가정 아동의 방안
4. 최종 평가
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가정의 원인
(1) 외국여성과 결혼하려는 남성 증가의 원인
(2) 한국남성과 결혼하려는 외국여성 증가의 원인
(3) 그 밖의 사회적 원인들
3. 다문화가정의 현황
(1) 혼인 현황
(2) 국적별 증감률 현황
(3) 자녀의 학교생활 적응 현황
(4) 이혼
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시설의 갖춘 것이 필요하며 교육은 정규교사와 자원활동가, 다문화가족 부모, 그리고 자원봉사자 등으로 하는 것이 적절하다.
(1) 다문화가정 자녀의 학습 결손을 방지하고 학교 적응을 돕기 위해 ‘학교’의 지원 기능을 강화한다.
(2) 지역단
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자본이 같은 수로 구성되는 위원회를 통해야 한다.
2. 청소년노동자의 권리보호를 위해 민주노총 등 노동자조직들이 적극 나서야 한다
청소년노동자 상태는 정치적 무권리, 열악한 근로조건, 노동자 통제기능으로서 교육, 복지정책과 시설의
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