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프로그램은 노동통합 사회적 기업을 직접 지원
→ 35세 이상의 장기 실업자, 독거노인, 노숙자 및 장애인에게 일자리 제공할 경 우 3년간 지원금 제공
→ 사업 계획의 개발, 최소한 3명의 근로자 및 1명의 매니저의 보급, 간접비 및 설비비, 운영
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근로자 평생직업능력개발 지원체제 개선
1) 필요성
2) 정책방안
3) 기대효과
2. 공무원 및 전문직 인적자원개발?활용의 선진화
1) 필요성
2) 정책방안
3) 기대효과
3. 여성 인적자원의 개발 및 활용 확대
1) 필요성
2) 정책방안
3) 기대효과
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근로자를 위한 아동양육 관련 욕구조사 실시
-근로자의 가족 지원을 위한 정책이나 프로그램 관련 지침서의 개발
보급
기업체 내 또는 지역사회에서의 각종 아동양육의 필요성에 대한 홍
보 캠페인
아동양육 관련 비용 확보 차원
-아동양육
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근로자, 특히 중소기업이나 영세기업에 근무하는 근로자의 직업능력을 개발 향상시켜 주기 위한 지원체계를 갖추어야 한다. 즉 수요자중심으로의 전환이 필요하다. 한편, 직업훈련은 훈련실적도 중요하지만 그 보다는 훈련결과가 실제에 있
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근로자의 전직을 지원하는 적극적인 산업피해구제 프로그램 등을 조속히 마련하는 등의 대비책을 철저하게 마련해야 할 것이다.
1. 한ㆍ미 FTA의 필요성과 경제적 효과 (대외경제정책연구원)
2. 한ㆍ미 통상협력 확대방안 : 한미 FTA를 중심으로
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근로자의 전직을 지원하는 적극적인 산업피해구제 프로그램을 조속히 마련하여 한.미 FTA가 우리 산업의 구조조정과 경쟁력 강화에 실질적으로 도움이 될 수 있도록 추진되어야 할 것이다.
Ⅲ. 결 론
종합하면, 미국과의 FTA 실제 효과는 기존
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근로자의 전직을 지원하는 적극적인 산업피해구제 프로그램을 조속히 마련하여 한·미 FTA가 우리 산업의 구조조정과 경쟁력 강화에 실질적으로 도움이 될 수 있도록 추진되어야 할 것이다.
참고자료
대외경제정책연구원(www.kiep.go.kr)
외교통
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근로자의 전직을 지원하는 적극적인 산업피해구제 프로그램을 하루 빨리 마련해야 한다. 한미 FTA가 우리 산업의 구조조정과 경쟁력 강화에 실질적으로 도움이 될 수 있도록 추진되어야 할 것이다.
3. 향후 협상일정
미국 행정부의 무역증진
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프로그램관리 및 수당에 지급되는 것으로 되어 있다. 훈련 및 정보관련예산으로서는 해고근로자훈련지원이 14억불로 가장 많고 성인훈련지원 11억불, 청소년훈련지원 10억불, 고령자고용훈련지원 4억불, 고용훈련연구개발 및 정보지원 3억불,
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지원서비스
6. 최근 고용보험제도 개편 내용
1) 조기재취직의 촉진
2) 다양한 근로형태에 대응
3) 재취직이 곤란한 상황에 대응한 급부의 강화
4) 재직자급부와 실업자급부의 균형을 고려한 재검토
5) 보험요율 개정
7. 방문기관 개요
1) 우
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