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실패 사례와 이를 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지 상세히 설명해 주세요.
3. 고객과의 신뢰 관계를 구축하기 위해 본인이 실천하는 구체적인 방법이나 태도를 기술해 주세요.
4. 앞으로 STX중공업의 영업 직무에서 이루고 싶은 목표와 이
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있다고 생각하는지 설명하십시오.
3. 기획자로서 직면했던 어려움이나 실패 사례와 이를 극복한 방법을 구체적으로 서술하십시오.
4. 유넷컨버전스의 미래 비전과 본인이 그 비전에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 말씀해주십시오.
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과정에서 직면했던 어려움이나 실패 사례를 소개하고, 이를 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지 서술하시오.
4. 본인이 생각하는 우수한 연구과제 또는 프로젝트의 조건과, 이를 유한킴벌리에서 어떻게 실현할 수 있을지 제시하시오.
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실패/교훈 등)에 대해 기술해 주십시오.(500자)
4. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오.
(기아의 가치와 행동 : 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나
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글로벌 전략에도 적합한 구조라고 생각합니다.
6. 향후 어떤 방식으로 전략역량을 강화하고 싶으신가요?
GCP 교육을 수료한 후, 현재는 실무형 BD전략과 IR 자료 분석 훈련을 병행하고 있습니다. 입사 후에는 실제 임상자료와 승인사례를 기반으
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실패 사례를 소개하고, 이를 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지 서술하시오.
3. 삼성SDS의 기업 가치와 비전에 공감하는 부분을 밝히고, 해당 가치 실현을 위해 본인이 어떤 역할을 할 수 있는지 구체적으로 제시하시오.
4. 재무 관련 최신 트
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관련 프로젝트에서 성공 또는 실패 사례를 소개하고, 그 경험이 대상웰라이프에 어떻게 기여할 수 있는지 서술하세요.
4. 대상웰라이프의 가치와 목표에 공감하는 이유와, 이를 바탕으로 본인이 회사에 기여할 수 있는 방안을 제시하세요.
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실패 사례를 들고, 이를 어떻게 극복했는지 설명하십시오.
3. 고객과의 관계를 구축하거나 유지하는 데 있어 본인이 중요하게 생각하는 점은 무엇이며, 이를 실천한 경험이 있다면 구체적으로 서술하십시오.
4. 동원그룹의 영업 목표 달성
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실패 사례를 하나 제시하고, 그 상황에서 어떻게 대처했으며 어떤 교훈을 얻었는지 설명해 주세요.
3. 본인이 생각하는 기획자의 역할이 무엇인지 서술하고, 이를 바탕으로 에스케이이노베이션의 발전에 어떻게 기여할 수 있을지 구체적인
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사례를 기술하시기 바랍니다. (500 자)
3. 유한양행에서 이루고 싶은 꿈과 본인의 계획을 기술하시기 바랍니다. (500 자)
4. 유한양행 홈페이지에서 유일한 정신과 관련된 내용(기업이념, 핵심가치, 인재상, 어록 등) 중 본인과 어울리는 한 가
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