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기소개를 해보시오.
2. 자신이 우리 회사에서 어떤 업무를, 왜 해야 하는지에 대한 이유를 말해 보시오.
3. 스톡옵션이 무엇입니까? 아는 대로 설명해 보시오.
4. LS엠트론에서 사무직은 어떠한 능력이 필요하고 이를
갖추기 위해 무엇을 준비했
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기소개(500자 이내)현재 0자/최대500자
Essay2. 한국투자증권이 나를 뽑아야 할 이유 : 지식,능력,특기 사항 등(500자 이내)현재 0자/최대500자
Essay3. 10년 후 자신의 모습에 대해 기술해 보시오.(500자 이내)현재 0자/최대500자
[ 한국
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기소개에 대하여
2. 서해도시가스에서 어떤 일을 하고 싶은지?
3. 법학과 출신인데, 사법고시를 안 본 이유
4. 종교가 기독교인데 독실하게 믿는지?
기획
1. 종교는 무엇인가?
2. PR이란 무엇이라 생각하는가?
3. 자신의 어떤 점이 일을 하는 데 있
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만사항이 발생한다면 어떻게 해결할 것인지 기술하시오
5. 본인이 생각하는 좋은회사의 기준은 무엇이며 모두투어의 기준 부합 여부를 적으시오.
6. 장기적 인생의 계획은 무엇이며, 그 계획에 있어 모두투어 입사는 어떠한 의미인지에
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만의 능력을 통한 마케팅 성장방법을 내놓았습니다. 전 직원의 이름으로 개설한 블로그를 의무적으로 개설하도록 하는 것입니다. 물론 강제 업무까지는 아닐지라도 회사업무 활동 중의 하나로 포함시킴으로서 제가 일을 하였던 기업 직원이
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외국드라마등 영어만 나오는 뉴스와 영상을 들으면서 발음을 연습하였고 TED 같은 명강연을 암기하고 적어가면서 공부하였습니다. 그리고 이태원이나 강남에 직접 나가서 외국인들이 많이 다니는 거리에서 기자가 되어 인터뷰를 진행하였고
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적합하다고 판단 하였습니다. 그리고 경영지원 업무는 나를 통하여 내부직원들의 효율적인 일 처리 뿐만 아니라 시민들을 위하여 봉사한다는 기본 마음가짐이 있어야 한다는 생각을 항상 가슴에 담으며 준비하여 왔습니다. 그래서 직무에 맞
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만든 경영시스템을 도입하여 적용시킨 경험을 가지고 있습니다. 저는 기업의 올바른 발전에 필요한 경영능력은 직원들의 잠재적 역량에서부터 나온다고 생각하고 이러한 부가가치가 높고 잠재적인 능력이 있는 시스템에 시선을 돌려야 한다
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습니다. 대학교 다닐 때 에는 경제 토론동아리에 들어가서 사람들과 의견을 나누는것을 즐겼습니다. 국내 뿐만 아니라 국제 이슈화된 주제를 가지고 서로 토론하고 의견을 교류하면서 저의 지식과 성찰을 좀 더 발전시킬 수 있었을 뿐만 아니
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만족 및 남들과 다른 획기적인 경영전략을 통한 귀사의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
[ 비전 및 경영방침 ]
[ 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
대상
1. 자기소개를 30초 동안 하시오.
2. 아웃소싱이란? 장단점과 자신의 생각
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