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지역대회에서 우승을 했던 경험이 가장 기억에 남습니다. 이것은 농구 경기에서 창의적인 팀플레이를 만들어가 신장의 열세를 극복하고 개인기 위주의 경기가 아닌 오직 팀플레이만으로 경기를 풀어가야 하는 큰 도전이었습니다. 저는 대회
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자소서항목>
1.자신에게 영향을 끼친 사건과 인물 등을 포함하여 본인이 가지고 있는 가장 중요한 가치관은 무엇인지 설명해 주세요.
2. 도전적인 목표를 설정하여 가치 있는 혁신을 실현해 본 경험에 대해 실행 과정과 결과, 느낀점을 포
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기소개를 해보세요
지원분야와 전공과의 상관성을 말해보세요.
지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 일과 이를 극복한 경험을 말해보세요.
부모님의 자식 교육철학이 따로 있었습니까?
이곳에 지원하는 것을 알고있는 주위분들의 반응이 어
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및 장단점에 대해 기술하시오.
2.한국은행 일반기능직원과 관련된 자신의 역량을 평가하고 향후 입행시 당행에 어떻게 기여할 수 있을지 기술하시오.
3.조직생활중 본인의 의견과 전체의견이 대립될 경우 어떻게 해결하는지 기술하시오.
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한국타이어가 세계를 대표하는 타이어메이커가 되는 것이라고 합니다. 또한 추과장은 입사 후 첫 출근 했을 때의 열정과 자부심을 잃지 않으려 노력하였고 이러한 초심을 유지하는 것은 매우 어려운 일이지만 초심을 지키는 것이 한국타이어
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봅니다. 현실에 안주하지 아니하고 하나하나 배우는 마음으로 항상 초심 잃지 않고 한국철도공사에서 꼭 필요한 사람 되도록 노력 하겠습니다.
4. 입사 후 포부
항상 배우려는 성실함, 알고자 하는 열정을 유지하겠습니다. 일이 쉽지는 않겠지
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한국타이어 (연구개발 부문) 합격자기소개서
1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여 작성하여 주십시오. [500자 이내]
[ 추진력 - 프로젝트의 성공 ]
2. 어떤 문제나 과제에
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한국타이어 (SCM&Sales 부문) 합격자기소개서
1. 성장과정에서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성과를 창출한 경험에 대하여 작성하여 주십시오. [500자 이내]
[ 더 높이 날기 위해 ]
2. 어떤 문제나 과제에 대해 기존
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성하기 위해 함께 일한다. 따라서 모든 이해 관계자들에게 이러한 전략을 전달할 중요한 책임이 있다.
고(高)성과 문화 촉진
Promote a High Performance Culture
전략과 연계된 명확한 목표를 세운다. 피드백과 코칭을 통해 탁월한업무 성과를 내고 이
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지원하였습니다. 2년간 00화장품의 사원에서 경영자까지 다양한 직장경험을 통해 회사경영의 모든 것을 간접적으로 경험해보았습니다. 이제는 그런 다양한 경험들을 바탕으로 제가 가진 능력들을 귀사의 경영 목표에 동참해 구성원들과 일체
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