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기소개(성장과정 및 강점과 약점에 대하여) [1000자 이내]
2. 휴맥스 지원동기 [700자 이내]
3. 입사 후 포부 [700자 이내]
4. 사회경험(성공경험과 실패경험에 대하여) [1000자 이내]
※ 휴맥스 기업문화
※ 인재육성
※ 지원분
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한국건강기능식품협회에서 시상하는 올해 건강기능식품협회의 회원자격을 취득할 정도고 국민들게 신뢰받는 기업이라고 할 수 있습니다. 저는 오뚜기의 경영목표인 ‘조미식품 업계 1위 도약을 위한 기반 조성’을 토대로 경영라인을 새로
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발전에 더욱더 박차를 가할 계획입니다. 국내 뿐만 아니라 세계의 스토와이즈와 국내 총판 계약을 맺고 회사의 스토리지 용량 압축 솔루션을 국내에 유통하면서 기업성장을 도모할 계획을 가지고 있습니다. 스토리지의 증설 없이도 최대 10배
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한국어 외국인 강사로도 초청되어 여러 외국인들을 가르쳐 주었습니다. 그러면서 여러곳의 다양한 문화를 경험하고 배우면서 한층 더 성숙된 저의 얼굴을 볼 수 있었습니다. 그리고 저는 1년에 한 개씩의 자격증은 꼭 따자는 목표를 가지고
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한국 고유의 특색을 살리고 지역의 문화적 특색과 프로그램으로 수정하여 추후에 다시 제출하였고 심사위원들의 재심사 결과 1등은 아니지만 입상을 하게 되었습니다. 저희들의 좋은 아이디어를 참고하여 한국템플스테이의 발전의 좋은 성
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기소개
2. 상사가 부당한 지시를 했을 경우 어떻게 하겠는가?
3. 지원동기
4. 희망부서
연구
1. 대한유화공업에 개발분야 대해서 어떻게 생각하십니까?
2. 동기식과 비동기식의 차이점을 설명해 보십시오
3. 가장 인상 깊었던 사건은 무엇입니까?
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한국적인 프로그램으로 수정하여 추후에 다시 제출하였고 상을 줄수는 없지만 좋은 아이디어를 참고하여 한국템플스테이의 발전의 좋은 성과에 보탬이 될 것이라는 희망적인 말씀과 함께 아쉽지만 다음 기회의 도전을 준비하여야 했습니다.
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한국어 외국인
강사로도 초청되어 여러 외국인들을 알려 주었던 경험도 있습니다. 그러면서 다양한 문화를 경험하고 배우면서 한층 더 발전된 저의 모습을 볼 수 있었습니다. 그리고 저는 1년에 한 개의 자격증은 꼭 따자는 목표를 가지고 있
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자 합니다. 특히 몸을 위한 ‘바디’ 언더웨어로서 의식 전환을 시도하여 몸이 편할 수 있도록 기능적 측면이 강조된 체형별 바디웨어(body-wear)와 민감한 피부를 고려해 차별화된 소재를 활용한 스킨웨어(skin-wear) 등 한국인의 특성에 맞춘 한
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기소개
4. 전공관련 질문 한 가지
5. 자신이 생각하는 성공이란?
6. 입사 10년 후 자신의 모습은? 1. LG상사 지원동기/비전
2. 핵심역량 및 성격상의 장/단점
3. 성공 및 실패 경험
※ LG상사 대표사업
※ LG상사 인재상
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