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경영, 경제, 회계의 학문범주를 아우르는 종합예술로서 이곳에서 많은 것을 경험하고 얻을 수 있을 것입니다. 바야흐로 2012년은 ‘조달경영’이라는 화두와 함께 새로운 변화를 준비하는 시기 입니다. 세계경제의 면밀한 분석을 통해 국제시
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조선 산업 역시 많이 어려워하고 있습니다. 하지만 머지않은 미래에 경제위기 극복과 동시에 조선 산업의 부흥이 다시 올 것이라고 생각합니다. ‘기회는 준비된 자에게 온다.’라는 말이 있듯이 차분히 역량을 키우면서 다가 올 기회에 철저
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대우조선해양에서 발산하고 싶습니다. 1.귀하께서 지원분야에 대한 적합성을 가지고 있다면, 그 근거를 세 가지 (전공 및 기타의 지식 / 자신의 Vision / 귀하의 성격) 차원에서 정리하여 기술하십시오. ( 1200자 이내 )
2.귀하께서 Global 감각
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대우조선해양 입사 이후 근무희망 조직/직무와 그 이유, 직무에 대한 본인의 적합성에 대해 기술해 주십시오. ( 800자 이내 )
4.귀하의 대학생활이 타인 대학생활과 차별화 되는 이유를 지성인으로서의 가치관 형성 / 사회인식 / 학업 이외의 활
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경영과 속도경영인 비전을 바탕으로 혁신경영운동을 추진하고 새로운 기업문화를 정착한다는 포부를 가지고 있습니다. 저는 KDB대우증권이 좋은 시스템이 유지되고 있는 가운데 상품 개발능력과 네트워크가 업계 최고 수준으로 확대되었다
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대우증권은 좋은 인재풀이 유지되고 있는 가운데 상품 개발능력과 네트워크가 업계 최고 수준으로 확대 되었습니다. 저는 KDB대우증권의 같은 장점을 활용해 시장 상황에 맞는 전략을 펼쳐나가도록 최선을 다하겠습니다.
[ 혁신경영활동 ]
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기억에 남는 아르바이트는?
5. IMF 구제금융이 왜 일어나게 되었는가?
[ 혁신경영 ]
[ 인재상 ] 1. 전문성
2. 창의성
3. 리더십
4. 인성
5. 열정
[ KDB대우증권 혁신경영 ]
[ KDB대우증권 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접기출문제 ]
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없음
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제 정신적 역량도 더욱 키워나갈 수 있으리라 생각합니다.
4. 지원동기 및 포부
생산관리자는 합리적으로 생산계획을 수립해야 하기 때문에 조직체계와 인원의 능력을 평가할 줄 알아야하며, 납품기일을 엄수해야 하기 때문에 책임감과 리더
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대우건설 입사 후에도 저에게 주어진 업무, 팀의 목표가 있을 것입니다. 물론 일이 진행되는 중간과정 속에서 많은 어려움도 있을 것입니다. 하지만 저는 제가 소속되어 있는 팀을 믿고 따른다면 또한 팀원도 저를 믿는다면 그 어떤 역경도 이
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