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기소개
- 자신이 한 경험 중에 많은데 기억나는 건 무엇인가
- 실패했던 것은 경험은 무엇인가?
- 자신의 장단점은 무엇인가?
- 자소서보고도 질문 많이 합니다.
- 전문적인 질문은 하는 사람도 있고 안 하는 사람도 있는데 하게 되면 보통 한 개
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대한 것이 주제였습니다.
3. 심층 면접은 한 팀씩 들어가게 되고 먼저 한 명씩 자기소개, 그런 후에 한 명당 대략 2가지 질문
- 블라인드 형식으로 진행되기 때문에 기본적인 정보와 자소서만 보고 질문
- 심층 면접은 너무 장황하고 길게 말하
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야 할 것입니다. 이러한 공통의 가치에 대한 공감과 실천, 그리고 상호 존중과 신뢰가 근간이 된다면 건전한 노사문화는 자연스럽게 자리를 잡을 수 있을 것입니다.
7. 금연에 대한 의견 (450자 이내)
흡연을 하는 것은 개인의 관점에서 보기 이
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치 다른 세계의 존재인 것처럼 여겨지기도 합니다. 그런데 우리는 모두 잠재적 장애와 질병 상태에 있기에, 그러한 벽을 무너뜨리지 않으면 언젠가 우리 또한 그러한 장벽 뒤에 갇히게 될 것이라는 생각을 해 보았습니다. 그래서 병원에서 간
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기소개서 쓰는 법
6. 한국특허정보원 인재상 [목 차]
* 한국특허정보원에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 입사지원동기 (1200Byte 이내)
2. 경력 및 이력사항 (1200Byte 이내)
3. 성장과정 및 본인의 성격 (성향, 장/단점 등) (1200Byte 이내)
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기소개서 쓰는 법
5. 중외그룹 인재상 [목 차]
* JW중외그룹에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 성장배경 및 성격의 장단점 (1,000 Byte 이내)
2. 인생에서 가장 힘들었던 경험 및 극복 방안 (1,000 Byte 이내)
3. 지원동기 및 입사 후 5,10,15년
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기소개서 쓰는 법
6. LG실트론 인재상 [목 차]
* LG실트론에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 회사 지원동기 및 희망직무를 선택한 이유를 서술하시오. (2,000 Byte 이내)
2. 자신의 개인특성 및 장단점에 대하여 서술하시오. (2,000 Byte 이내)
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기소개서 쓰는 법
6. 한국도로공사 인재상 * 한국도로공사에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 고객행복을 추구하는 섬김인(사회봉사 및 이타적 행동경험에 대해 기술하시오.)
(최소 400자 이상 최대 500자 이내)
2. 상호존중과 신뢰의
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기소개서 쓰는 법
12. 한국광물자원공사의 인재상 1. [자기소개] 지원동기 (1,000 Byte 이내)
- 국가발전의 근본적인 도약에 기여하기 위하여 -
2. [자기소개] 생활신조 및 장단점 (1,000 Byte 이내)
- 최선을 다 하면 실패해도 기회는 있다. -
3.
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기소개서 쓰는 법
6. 국민체육진흥공단의 인재상 1. 성장과정 등의 자기소개 (500자)
- 마라톤을 통해 배운 성장에 필요한 덕목 -
2. 성격의 장단점 및 생활신조 (500자)
- 계획성과 인내심이 좋지만 속 이야기를 잘 안 하는 성격 -
3. 학교
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