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. 1. 지원동기/희망근무분야 (1000 바이트 이내로 작성)
2. 성장과정/성격 장단점/생활신조 (1000 바이트 이내로 작성)
3. 자기개발/난관극복 사례 (1000 바이트 이내로 작성)
4. 입사후 본인의 성장비전/달성계획 (1000byte 이내로 작성)
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기술하십시오.
4. 본인의 인생에서 가장 크게 실패했던 경험에 대해 기술하십시오.
5. 자신에 대해 과장없이 진솔하게 기술하시고, 스스로 평가하십시오.
※ 동서식품 사회공헌활동
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
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예상 면접 기출문제
하이마트
일반사무
1. 앞으로 가전유통 전망은?
매장영업
1. 자기소개
2. 지원 이유와 고객 서비스 방법 등
3. 10년 후의 자기 모습에 대해 말하기
4. 하이마트를 어떻게 생각하는가.
5. 희망은 무엇인가
지원분야
1. 고객에게
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자기소개서를 해 보십시오.
2. 경력사항을 말해보십시오.
3. 어떻게 지원하게 되었습니까?
4. 전에 다니던 회사에서는 어떤 일을 하였습니까?(경력자)
5. 다음커뮤니케이션에 대해 알고 있는 것을 설명해 보십시오.
6. 컴퓨터 사용능력은 어느 정
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다.
현재는 제조업 뿐만아니라 소규모의 서비스업종에 까지 모든 업무가 ERP등의 전산화로 이루어져 처리되고 있습니다. 따라서 전산 시스템과 네트워크의 유지 및 보안은 필수이며 전산시스템이 마비 되면 All Stop이 되는 상황이 되므로 전산
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일을 수행하는데 있어 가장 적합한 인재라고 생각합니다. 앞으로 좀 더 전문적이고, 능력을 갖춘 인재상으로써 진취적으로 일을 뚫어나가고 그 와중에도 실수 없이 일을 마무리 하여 포스코건설을 이끌어갈 건설인이 되고 싶습니다.
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(성격의 장단점) 상대방의 장점을 발견하고 인정할 줄 아는 열린 마인드
9. (성격의 장단점) 거북이처럼 꾸준히 전진해나가는 무한 끈기
10. (성격의 장단점) 도움이 요청할 때 달려가 최선을 다하는 슈퍼맨 정신
11. 이력서양식+자소서 양식
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설계/건축 일반감리 및 상주감리/감리장으로 총괄 책임감리를 수행하였습니다.
입사 후 포부
건축감리는 건설신뢰도와 안전성 그리고 시공전반에 있어 여러가지 트러블을 완화하고 예방할 수 있는 업무입니다. 사공이 많으면 배가 산으로
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달성하기 위해 함께 일한다. 따라서 모든 이해 관계자들에게 이러한 전략을 전달할 중요한 책임이 있다.
고(高)성과 문화 촉진
Promote a High Performance Culture
전략과 연계된 명확한 목표를 세운다. 피드백과 코칭을 통해 탁월한업무 성과를 내고
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자기소개서를 올리게 되었습니다.
제가 육아종합지원센터의 일원이 된다면 그동안 육아현장에서 배우고 경험한 것들을 동료들과 함께 나누며, 부족한 것은 열심히 배워나갈 것입니다. 그리하여 역량을 확실히 인정받는 인재가 되고 싶습니
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