 |
항목에 따라 작성해 주십시오.
3. 조직 또는 팀의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
4. 조직에 속했던 경험 가운데, 개인의 관점이 아닌, 조직의 발전 전략을 고민하고 효율
|
|
 |
문제일 뿐 합격은 최선을 다하신 여러분의 것임을 믿습니다.
긴장되시죠?
긴장은 하시되 자신감도 아주 조금 유지하세요.
Fighting!! * 각 항목당 글자수 공백포함 300 Byte 이상 ~ 1,800 Byte 이내
1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 생활신조
3.
|
|
 |
발전 전략을 고민하고 효율적으로 이 전략을 실행으로 옮겼던 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
1. [조직 및 본인 상황 확인] 본인이 속한 조직은 어떤 상황에 처해 있었으며, 본인의 역할은 무엇입니까? [400 Bytes 이내]
2. [
|
|
 |
형일까요?
54. 상사와 갈등이 발생한다면?
55. 근무태만인 직원과 일하게 된다면 어떻게 대처할 것인가요?
56. 협력업체와 갈등이 생긴다면 어떻게 대처할 것인지 말해보세요.
57. 상사가 부당한 지시를 한다면?
58. 10년 후 본인의 모습은 어떨
|
|
 |
문제
한국먼디파마
1. 의약분업에 관해 어떻게 생각하는가?
2. 한국먼디파마에서 나오는 제품에 대해 아는 대로 말해 보라.
3. 영업을 하라면 할 의향이 있는지?
4. 좋아하는 스포츠는? 잘하는 스포츠는?
5. 주량은 어떻게 되는지?
6. 영어 실력은
|
|
 |
문제일 뿐 합격은 최선을 다하신 여러분의 것임을 믿습니다.
긴장되시죠?
긴장은 하시되 자신감도 아주 조금 유지하세요.
Fighting!! * 각 항목당 글자수 공백포함 1,300 Byte 이내
1. 나의소개(성장과정 및 성격/생활신조)
2. 교내외 특별활동
|
|
 |
한국중부발전 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 이를 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주시기 바랍니다.
2. 지원자 본인이 불확실한 결과를 두려워하지 않고 열정적으로 노력하는 사람임을 가장 잘 나타내는 최근 5
|
|
 |
국 수업 마지막 날 저는 자신감을 얻었다며 감사를 받기도 했습니다.
제가 유학생을 도왔듯 이번에는 한국중부발전에서 헌신하여 사무 경험을 쌓고 더불어 저 자신을 한 단계 더 성장시킬 기회를 잡고 싶습니다. * 아래의 각 항목에 대하
|
|
 |
자신의 강점 및 약점을 기술하시오. [500자 이내]
4.현대그룹의 新조직문화인 4T(Trust, Talent, Tenacity, Togetherness) 중 자신을 잘 표현할 수 있는 한 가지 항목을 선택하고, 이와 관련된 경험을 구체적으로 서술하시오. [500자 이내]
5.면접기출문제
|
|
 |
지원동기 및 사내에서 이루고 싶은 목표
3. 지원분야(직무) 준비한 과정 개인의 경험을 토대로 구체적 기술
4. KCC 인재상 중 자신에게 가장 부합하는 항목 선택하여 개인의 경험과 함께 구체적 기술
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
|
|
메뉴펼치기
