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해진다는 것입니다. 한번은 해외에 갔는데 외국인과 대화를 하면서도 혹시 모를 상황을 생각하며 조금씩 뒷걸음치는 저를 발견했습니다. 이러면 어디 가서도 인정받지 못한다는 생각에 매사에 긍정적인 친구와 함께 생활하면서 그 친구의 낙
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해 인지도를 올리고 고객 유치에 큰 기여를 할 수 있는 할리스에프앤비인이 되겠습니다. 또한 지점장이 되어 직원들과의 소통과 단합에도 힘을 쓸 것입니다. 직원이 업무를 즐겁게 처리하고 그 과정에서 개인적인 성장을 느낄 수 있는 환경을
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해도 노력하는 자에게 이기지 못하는 게 현실이라고 가르쳐주셨습니다. 저는 아버지가 평소에 강조하신 이 말씀을 항상 가슴 속에 품고 살고 있습니다. 특히 이 말을 직장에서 실천하고자 합니다. 요즘 시대가 변해서 일이 어렵다 싶으면 다
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해할 수 있었습니다. 또한 전체적인 개발 프로세스 및 디스플레이 모듈 인벤토리 용어 및 역할, ESD측정 등 지식을 통해 과감한 추진력과 지칠 줄 모르는 도전정신, 그리고 목표한 것을 꼭 이루고 마는 끈기로 디아이디의 꼭 필요한 핵심인재가
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요구하는 것을 파악하는 예리함과 그것을 효과적으로 전달할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 가지고 있습니다. 플러스알파로 국외영업을 하는 데 필요한 것이 있다면 어디든지 달려가 배울 수 있을 만큼 국외영업 분야에 대한 열정을 가지고
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합격예문
1. 입사지원 동기 / 지원 부문에 대한 선택 이유(1000byte 이내)
2. 성장과정 / 입사를 위해 준비해 온 과정(1000byte 이내)
3. 입사 후 본인의 자기개발/경력개발 계획 및 포부(1000byte 이내)
4. 본인의 성격, 능력, 경험(경력) 등에
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샘플 ]
1. 신한카드가 지속적으로 업계 1위 위상을 유지하며 성장하는데 본인이 기여할 수 있는 분야를 희망직무와 본인이 갖춘 역량/전문성과 연계하여 설명하십시오.[1500bytes 이내]
2. 본인 스스로 질문하고 답하는 문항입니다. (성장환경
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해서 전문가로서의 자질을 갖출 것이며 글로벌 비즈니스를 위한 학습에 투자할 것입니다. 최종적으로 10년 후 한국존슨앤드존슨 영업부문의 현명한 전문가로서 성장저력이 되겠습니다.
[ 한국존슨앤드존슨 연봉정보/합격스펙정보 ]
대졸신입
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캐나다를 다녀왔는데 캐나다 사람과 우리나라 사람과의 차이점은?
㈜한진해운 > 연구개발 | 신입
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㈜한진해운 > 연구개발 | 신입
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평소 즐겨 가
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저는 현대 h&s의 지속적인 성장을 위해 끊임없이 노력하여 마케팅 업무를 총괄할 수 있는 핵심사원이 되고자 합니다. 입사 3년 차 까지는 우선 모두에게 인정받는 사원이 되고자 합니다. 늘 해오던 데로 자기계발을 소홀히 하지 않으며 새로운
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