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직업상담사로서 수행할 수 있는 역할과 이 직무를 선택한 이유를 서술하시오.
2. 직업훈련 및 상담 경험이 있다면 구체적인 사례와 그 과정에서 얻은 교훈을 기술하시오.
3. 지방노동관서에 입사하여 기여하고 싶은 내용과 이를 위해 준비
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직업훈련생으로서 갖추고 있는 강점과 이를 통해 기여할 수 있는 점을 설명하시오.
3. 이전 경험이나 활동 중 현대제철 직업훈련생으로서 도움이 될 만한 사례를 제시하시오.
4. 현대제철에서 이루고 싶은 목표와 그 목표를 달성하기 위한
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능력/의사소통능력/대인관계능력
3. 자원(시간, 인력, 예산 등)이 제한된 상황이나 조직 내 갈등상황으로 발생한 문제를 해결했던 경험을 본인의 역할을 중심 으로 기술하여 주십시오. (1000자 이내)
직업윤리
4. 지원직무 수행 시 갖추어
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직업훈련 과정에서 본인이 목표로 삼았던 성취 또는 배운 점을 설명하고, 이를 향후 업무 수행에 어떻게 적용할 것인지 서술하시오.
3. 팀이나 그룹 활동에서 본인이 맡았던 역할과 그 과정에서 겪은 어려움, 해결 방법을 구체적으로 서술하
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능력] 문제해결 과정에서 적절한 수학적 사고와 기법을 선택하여 결과물을 창출하신 경험이 있으면 서술하여 주시기 바랍니다.
9. [직업윤리] 공단인으로서 어떤 소명의식을 가지고 근무할 것인지에 대하여 서술하여 주시기 바랍니다.
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지원하게 된 동기와 포스코에서 이루고 싶은 목표를 서술하시오.
3. 과거 경험 중 팀워크 또는 협업을 통해 성과를 거둔 사례를 구체적으로 설명하시오.
4. 본인의 성장 과정에서 가장 어려웠던 점과 이를 극복한 방법을 서술하시오.
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방법을 이해할 수 있었습니다.
5.본인의 삶에서 가장 중요하게 여기는 가치는 무엇이며, 공단 직원으로서 직업윤리의 중요성을 본인의 가치관 중심으로 기술해 주십시오.
현재에 그치지 않는 화합과 공감 능력이야말로 근로복지공단의 일원
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능력 개발 사례
7.창의적인 문제 해결 경험
7.1 새로운 문제 해결을 위한 접근 방식
7.2 기존과 다른 방식의 문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후
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능력을 개발하기 위해 어떠한 노력을 하였는지 아래의 순서에 따라 구체적인 사례로 기술해 주시기 바랍니다.
1-1) 본인이 지원한 분야의 필요지식을 습득하기 위해 받은 학교 교육 또는 직업 교육 내용을 기술하고, 현업에서의 활용방안에
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경쟁력 제고가 실현될 때, 대국민적 신뢰회복과 함께 기상청의 전 세계적 신임도 역시 향상될 것이라 생각해 본다. 서언
1. 정책․사업의 동향 및 전망 포함
본론
1. 정책사업 목표
2. 추진전략, 수단, 방법 및 추진일정
결언
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