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화 또는 창조적 사고를 통해 성공한 사례가 있다면 소개해 주시기 바랍니다. (최대 400자)
저는 대학교 4학년을 졸업을 앞두고 타 기업에 전자회사에 서비스 센터에서 인턴을 하였습니다. 일을 하면서 많은 고객들과 접점에서 서비스를 행해야
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나 할 수 없는 소중한 경험이라 생각했기 때문입니다. 저는 졸업을 앞두고 건설 관련 실무경험을 많이 했다고 말씀드리기는 어렵습니다만 해당 직무에 대한 저의 열정과 포부를 높이 평가해주셨으면 합니다.
4. 입사 후의 미래계획과 도전하
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들었습니다. 제가 지금까지 배웠던 저의 지식과 능력을 롯데리아에서 저의 강점을 펼쳐 보이고 싶습니다. 반면에 약점이라고 하면 아직은 능숙하지 못한 외국어 실력이라고 생각되지만 현재 꾸준히 배우고 있고 앞으로는 국내 고객 뿐만 아
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꿈만 꾸고 노력은 안한다면 그 꿈에서 멀어지게 되고 최선의 노력을 해야 만이 그 노력에 대응하는 결과를 가질 수 있다고 생각합니다. 작은 것부터 하나하나 천천히 배워나가서 발전해 가는 그런 사람이 되고자 합니다. 모든일에 최선을 다
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하게 공부하고 있고 앞으로는 회화 실력 또한 성장할 수 있다고 확신합니다. 저는 구성원들의 특성과 업무를 누구보다도 확실히 알고 객관적인 입장에서 사무 환경연구분야의 지원을 자신합니다. 제가 맡은 분야에서 모든 회사 구성원들과
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반드시 내려온다는 깨달음을 안겨주었던 경험이었습니다. 이런 저의 다양한 경험과 활동은 한라건설에 입사하여 구성원들과의 화합적인 면에서 부각될것이라고 자신합니다.
4. 열악한 국내외 건설현장에 배치될 경우 자신만의 강점을 구체
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한 의견
저는 전국경제인연합회가 1961년 민간경제인들의 자발적인 의지에 의해 설립된 순수 민간종합경제단체로서 우리나라 총체적인 경제상황과 흐름의 분석을 잘 해왔다고 생각합니다. 제조업, 무역, 금융, 건설등 전국적인 업종별 단체 6
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가능합니다. 포토샵과 플래쉬 및 베이직과 자바 등 모두 능숙하게 할 수 있습니다. 만약 제가 입사한다면 필요한 것은 밤새면서 배워서라도 일할 자신 있습니다. 최선을 다하겠습니다.
3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년
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한진해운은 지난해 12월 예년보다 이른 임원인사 및 조직 개편을 단행한 것으로 알고 있습니다. 시무식도 해가 바뀌기 전 지난 달 이미 진행을 하고 새로운 마음으로 남들 보다 일찍 2012년 업무를 시작해 조기에 흑자로 전환하겠다는 의지의
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하여 낮에는 일하고 밤에는 공부에 열중했던 시간이었습니다. 성적이 그리 좋지 않았지만, 학회에서 총무 활동을 할 만큼 의욕을 갖고 했습니다. 졸업과 동시에 드디어 건축기사를 취득하였습니다. 대우건설에 입사하여 양로원회관 및 보건
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