 |
단위로 넌센스 10문제를 풀게 ~~
4-3 인성 면접
인성 면접은 3개의 방으로 1차 때 역량면접과 같이 2명의 면접관 님이 계십니다.
한 분은 부행장이시고 다른 한 분은 팀장 님~~
5. 최종 면접 후기
이상으로 국민은행의 후기를 마치며, 저는
|
|
 |
이다 어떻게 하겠는가?
국민은행에 들어오기전에 어떠한 준비와 노력했는가?
봉사활동은 했는가? 기업의 사회환원활동에 대한 본인의 생각은?
국민은행 지점을 찾았을때 행원들의 행동에 대해 문제점은?
지원동기는?
고객이 무리한 요구를
|
|
 |
단의 기능을 더욱 확대해나갈 것입니다. 아울러 사회공헌활동도 배가시키며 KB국민은행을 명실공히 국민 속 은행이 되도록 만들어나갈 것입니다.
면접후기
1차 PT면접, 실무면접이 있으며 2차에는 임원면접과 토론면접이 있습니다.
자기소개
|
|
 |
지역 혹은 멀리서도 근무하실 수 있습니까?
11.
5년 후 어떤 생활을 보내고 있을 것이라고 생각합니까?
12.
당신은 어떤 개성이 있다고 생각합니까?
13.
국민은행의 영업점 수가 몇 개인지 아십니까?
14.
리더십이 있는 편이라고 생각합니까?
15.
|
|
 |
장점과 단점을 말씀해 주십시오.
10.
타지역 혹은 멀리서도 근무하실 수 있습니까?
11.
5년 후 어떤 생활을 보내고 있을 것이라고 생각합니까?
12.
당신은 어떤 개성이 있다고 생각합니까?
13.
국민은행의 영업점 수가 몇 개인지 아십니까?
14.
리
|
|
 |
국민은행의 분위기가 어떻다고 생각하십니까?
8. 보람 있고 기억에 남는 아르바이트와 그것을 통해 이룬 것은?
9. 자신의 장점과 단점을 말씀해 주십시오.
10. 돈, 명예, 일 중 어느 것을 택하겠습니까?
11. 가장 존경하는 사람에 대해 말해 보세
|
|
 |
단점을 말해보세요.
봉사활동 경험이 있습니까?
근로복지공단의 주요 사업을 말해보세요.
성취감이나 보람을 느꼈던 경험에 대해서 말해보세요.
상사와 마찰이 있을 때 어떻게 대처하겠습니까?
우리사회에서 꼭 고쳐야 한다고 생각하는 점을
|
|
 |
국민은행 동계인턴 자기소개서 자소서 KB국민은행이 귀하를 인턴으로 채용해야하는 이유
1.KB국민은행이 귀하를 인턴으로 채용해야 하는 이유는 무엇입니까?(400자 이내)
2.귀하가 생각하는 '은행'은 무엇입니까? (400자 이내)
3.인턴으로서 일
|
|
 |
활용하여 차량 운행 및 정비 기록을 디지털화하고, 문제 발생 시 신속하게 분석과 조치를 수행함으로써 사고 예방과 업무 효율 향상에 기여하겠습니다. 한국교통안전공단 2025년도 사무(차량관리) 4급 1단계 자기소개서 자소서와 면접
|
|
 |
능력과 소통 능력이라고 생각합니다. 사무직은 단순한 내부 기록자가 아니라, 기관의 신뢰와 효율을 만드는 연결자 역할이기 때문입니다.
*4. 한국교통안전공단의 행정 지원 업무에서 본인이 가장 잘할 수 있는 부분은 무엇인가요?*
민원 대
|
|
메뉴펼치기
