|
산업의 생산이 크게 유발될 것이다. 도시환경개선 사업으로 인해서는 상업, 기계류, 건축자재 및 철강 생산이 크게 유발될 것이다. 첨단기술관련 및 도시기초시설 투자로 인해서는 상업, 건축자재, 석유화학, 기계류의 생산이 크게 유발될 것
|
|
|
산업 현장과 연계되지 못한 교육
(4) 대학 운영체제의 비효율성
(5) 지방 대학의 공동화 심화
(6) 우수 인재의 해외 유출
5. 대학교육 문제점의 해결방안
(1) 과감한 대학의 구조조정
(2) 세계수준으로 대학의 연구력 높이기
(3) 산업체와 연계된 대
|
|
|
기술 개발 지원정보 서비스 등을 제공할 때 실비 징수만으로도 적정 경영수지를 확보할 수 있을 것으로 판단하고 있다.
문화관광부는 또 광범위한 스포츠산업 지원 정책의 효과적 추진을 위해 스포츠산업육성에 관한 법적근거를 관계기관과
|
|
|
현대예술박물관)
<5>잔서 스칸스, 알크마
3.네덜란드의 경제 및 교육
4.정치
<1>헤이그
<2>국제 사법 재판소
<3>국회 의사당
5.“ 세계농업이 뛰고 있다. ”,“농산물도 첨단제품 시대”를 본후...
|
|
|
산업뿐 아니라 반도체, 통신, 의료, 방위 등 다양한 분야에서 관심을 갖고 스마트웨어의 연구개발에 적극적인 참여가 이루어져야 한다. 이에 따라 오는 10월 정보통신연구진흥원(IITA)과 한국정보통신산업협회(KAIT) 주관으로 웨어러블 컴퓨터
|
|
|
기술요소
기술/제품의 우수성 : 독창성, 지속성
산업재산권을 통한 기술의 보호 : 특허, 실용신안 등
생산기술의 우수성 : 품질, 원가, 납기
제품수명주기를 고려한 R&D 계획 보유
지속적인 R&D 투자와 연구인력의 확보
4. 시장요소
시장세분화 및
|
|
|
첨단산업기술유출방지및보호지원에관한법률을 도입해 퇴직 후의 근로자까지도 제약하고 있는 것이다. 현 재직 근로자들의 경업금지의무는 강화하되, 퇴사 후의 근로관계는 제약의 정도를 낮추어야 한다. 그러면 사회적으로 우수 인력을 썩
|
|
|
기술변화에 대한 대응
2. 산업구조의 변화에 대한 대응
3. 성차별 완화와 성희롱의 금지
4. 노동력부족과 외국인 근로자 문제
5. 직업관과 생활방식의 변화(신세대와 골드칼라의 등장)
?. 국제경영과 인적자원관리(HRM)의 과제
1. 경영자와
|
|
|
우수인력들이 다수 발굴된다.
④ 첨단기술 특성을 이해하는 벤처캐피탈리스트들이 집결되어 있다.
⑤ 산업계, 정부, 대학, 노동단체, 재단, 지역사회 등 각 기관과의 상호연계가 강하다.
⑥ 골드러시 등 기업가정신, 개척정신, 도전정신이 전
|
|
|
우수인력들이 다수 발굴된다.
④ 첨단기술 특성을 이해하는 벤처캐피탈리스트들이 집결되어 있다.
⑤ 산업계, 정부, 대학, 노동단체, 재단, 지역사회 등 각 기관과의 상호연계가 강하다.
⑥ 골드러시 등 기업가정신, 개척정신, 도전정신이 전
|
|
메뉴펼치기
