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대학 입학 이후 저는 무수한 책을 읽었습니다. 고전을 읽으면서 교양을 쌓을 수 있었고, 경제경영과 자기개발서를 읽으면서 시대를 앞서 가는 흐름을 익힐 수 있었습니다. 저는 유한양행에 입사해서도 독서를 게을리 하지 않을 것입니다. 그
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대한 기업으로 성장하기를 고대하고 있습니다. 저는 유니드의 핵심가치인 으뜸경영, 도전경영, 창의경영, 고객경영을 바탕으로 고객의 가치와 환경을 생각하는 지속가능한 경영을 추구토록 하겠습니다. 칼륨계 화학제품의 글로벌 넘버 1에
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대한 배려와 희생정신도 제가 먼저 행복감에 적어야 가능하다고 생각합니다. 영업직의 필수 요소인 강철 체력과 외국어 실력도 행복한 마음에서 발휘될 수 있습니다. 새로운 고객을 맞이하는 일도 즐기겠습니다. 고객의 눈동자에서 행복을
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대방에 작은 관심이 그 사람이 어떠한 환경을 가지고, 어떠한 역할을 수행하고 있는지 알 수 있습니다. 전문지식도 중요하지만 그 사람의 입장에서 생각하고 그 사람이 가지고 있는 재무적인 것 이외의 문제를 해결해 주면 장기적 신뢰 관계
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있습니다. 저는 자동차 산업이 중심이 되어 가는 현재 “전자부품” 통신, 회로, 반도체 관련 전공을 수강하여 기본적인 자동차 판매기획에 대한 발판을 닦았고, 실제로 적용해보기 위해서 “태양열 자동차 프로젝트”에 참여했었습니다. 토
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대우루컴즈의 진정한 가족이 되어 함께 성장해 나갈 수 있기를 기원합니다. 입사의 기회를 주신다면 저는 주어진 업무에 온 정성을 쏟는 것뿐만 아니라 서비스에 대해 깊이 공부를 하겠습니다. 필요하다면 야간 대학원에서 관련 분야의 공부
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입사 후 5년간은 기본적으로 맡은 일을 완수하기 위해 전공 지식을 바탕으로 재무, 세무, 외환, PF분야의 전문가적 지식을 쌓고 해운산업뿐만 아니라 해운 기술에 대해서도 전문가가 수준의 지식을 쌓을 것입니다. 또한 앞으로 글로벌 시장 진
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니다. 제 경우에는 조장으로 조원들을 통솔하는 데 어려움이 있었다고 부정할 수 없었습니다. 그래서 이후 시간을 내서 리더교육기관에서 진행하는 일주일간의 리더십 강화교육에 참가하였습니다. 팀원들과 함께 함으로써 시너지효과를 발
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결할 수 있을까 고민하고 끝까지 노력했던 것이 결국 그 문제를 해결 할 수 있는 경우가 많았고, 그런 일이 거듭될수록 주변사람들 사이에서 책임감 있게 일을 잘한다는 평가를 받을 수 있었습니다. 반면 저의 단점은 쉽게 거절하지 못하는 점
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리 인원을 따로 두지 않아서 효율성이 매우 떨어지고 있었습니다. 어린이들은 음식보다는 놀이방에 관심을 많이 가졌기 때문에 부모들은 어린이들과 노느라 음식을 즐길 여유를 갖지 못하였습니다. 저는 지점장님께 어린이 손님을 많이 방문
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