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력이 있다고 생각 합니다. 그 외에 그 환경의 적용능력 또한 충분히 남들에 비해 뛰어나다고 생각합니다. 마른 모래가 물을 흡수하듯이 자신이 하고자 하는 업무 관련지식을 쌓고 카멜레온과 같은 환경 적응력으로 다양한 업무를 이행하면서
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/입사 후 포부 중심) [400 byte 이상 2000 byte 이하]
2. 본인의 성격에 가장 큰 강점과 약점을 기술하여 주십시오. (성장과정 중심) [400 byte 이상 2000 byte 이하]
3. 자신이 경험한 것 중 가장 값진 일은 무엇이었습니까? [400 byte 이상 2000 byte 이하]
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“리더의 자질로 생산관리 책임지겠습니다.”
4. 지원동기 및 입사후 포부
“땀 흘리며 제지 생산 엔지니어로서 열정을 다하겠습니다.”
5. 특기 및 기타(사회경험, 유학경험 등)
“경쟁을 넘어 공유를 지향하다.”
“연수 경험 NO”
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입사하게 된다면 현재 동부그룹이 생각하고 있는 세계 제일의 경쟁력을 보유한 글로벌 전문기업으로의 발판에 도움이 되고자 합니다. 기업가정신은 ‘무엇인가 새로운 건, 무엇인가 다른 것을 독특하게 하여, 그것의 가치를 바꾸거나 변형시
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이해하고 수용하는 능력을 가지고 있다고 생각하십니까? 관련된 경험과 결과를 기술해 주십시오.
- 두 명의 크루리더
6. 입사지원을 하게 된 동기 또는 향후 당사에서 펼치고자 하는 포부를 기술하십시오.
- B2B의 최전방 공격수!
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채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?
“자동차를 좋아하는가?”
2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야하며, 그 이유는?
“도전은 젊은이의 특권, 95”
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경험 또는 사례 ? 600~700자
경험 또는 사례에서 얻은 성찰 - 150~200자
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현대H&S를 대표하는 함박웃음 가진 사원이 되겠습니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말?
2.당사에 대해 아는대로 말해봐라.
3.직장경력에 대해 말해봐라.
4.입사하면 회사를 위해 무엇을 해줄 수 있는
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현대그린푸드의 발전을 주도할 것입니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.다른회사는 어디 지원했는가?
3.자신의 취미를 소개해보라.
4.입사후 포부를 말해보라.
5.자신의 특기를 설명해보라.
6.
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현대 하이 라이프 손해사정을 대표할 수 있는 사람이 되겠습니다.
6. 합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
당사 지원 동기는?
부모님을 소개해 보라.
당사가 귀하를 채용해야 하는 이유는?
자신을 소개해 보라.
귀하가 가진 역량이 지원
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