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대상항목에 대해 말해주세요.
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보건 안전관리자 직무, 역할에 대해서 말해주세요.
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안전관리자 보건관리자 공사금액에 따른 선임기준을 말해주세요.
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현대건설에서 당신을 꼭 뽑아야 하는 이유는 무엇인가요?
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해양플랜트와 육상 플랜
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계속 더해졌습니다. 이 일을 통해 작은 시도라도 하길 정말 잘했다는 성취감을 맛보는 한편, 외국 친구들과의 따뜻한 공감대를 형성할 수 있었습니다. 1. 포스코
2. 포스코교육재단
3. 두산인프라코어
4. SIX중공업
5. 대우건설
6. SK건설
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대한 책임을 지는 사람이 되어야 한다고 가르쳐주신…
2. 본인을 대표할 수 있는 이력 3가지를 선정하여 주시기 바랍니다.
- 넉살좋은 성향 -
- 직무활동능력 -
- 성실성 -
3. 입사를 위하여 준비해 온 사항과 지원동기를 기술하여 주시기
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글로벌 마인드를 갖추게 되었습니다. 외국인을 보아도 당황스럽지 않고 그들의 생각을 이해 할 수 있고 외국에서 사는 것이 문제가 되지 않습니다. 이러한 저의 글로벌 마인드는 앞으로 대우증권의 해외 진출에 크게 쓰일 것입니다.
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입사 후 자기계발 계획과 대우증권에서 목표하는 바에 대하여 기술하여 주십시오.
(생략).....기를 수 있는 환경을 제공하려고 최선을 다할 것입니다. 이를 위해 저는 가장 먼저 영업의 서비스 마인드를 갖추기 위해 고객의 입장을 이해하고
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-하한액이 2,800 상한액 5,180만원 1. 성장과정 [100자 이상 600자 이내]
2. 성격의 장단점 및 생활신조 [100자 이상 600자 이내]
3. 학교생활/사회봉사활동/연수여행경험 [100자 이상 600자 이내]
4. 지원동기 및 입사 후 포부 [100자 이상 600자 이내]
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하겠다고 싸우곤 했습니다…
3. 지원동기 및 포부
건설산업은 관계부처가 복잡하게 얽혀 있다는 점에서 실타래와 같습니다…
4. 희망업무 및 사유
젊음의 투지와 패기 그리고 일에 대한 열정을 가진 인재입니다. 그럼으로…
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무엇입니까?
3. 학교생활/사회 봉사활동, 국내외 연수/여행경험을 기술하십시오.
4. 지원동기 및 희망업무와 이와 관련된 준비사항을 기술하십시오.
5. 10년후 자신의 모습 및 Vision을 기술하십시오.
※ 무영건축 대표실적
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보람있었던 일은 무엇이었습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까?
지역수협 급여: 세후 175만원 보너스 200%, 연말인센티브 100% 1. 성장과정
2. 성격 및 생활신조
3. 학창시절
4. 경력사항(상벌사항 포함)
5. 지원동기
6. 입사 후 포부
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색깔로 바꾸기 위해 꾸준히 보고 느끼며 감각을 키워, 언젠가는 자신을 대표할 수 있는 저만의 색깔을 지닌 디자이너로 거듭나고 싶습니다. 1. 성장배경
2. 학창시절
3. 성격 및 생활신조
4. 사회경험 및 경력사항
5. 입사 후 포부
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