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양성하는 인도자이기를 원합니다. 이는 한 순간에 완성될 만한 가치가 아니기에 더욱 값진 노력을 각오하고 있습니다. 대한항공에서 승무원의 살아 있는 전설로서 또 다른 미래를 준비시키는 교육자로 활동하고 있을 미래를 생각해봅니다.
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으로 향상시킬 수 있는 기회를 마련하여 대한항공 발전에 기여하겠습니다. 이러한 종합적인 노력을 바탕으로 후배들에게 존경을 받고 선배들에게 사랑받는 사람으로서 비상하는 전문적인 승무원의 삶을 설계하고자 합니다. 제가 그러했듯
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대한 능률도 향상시킬 수 있도록 조력하겠습니다. 선배를 존경하고 배움에 있어 게을리 하지 않는 자아경영을 통하여 대한항공의 꽃이 되고 싶습니다. 약 10년 후 대한항공의 승무원으로서 한 노선을 책임지는 팀장으로 활동하기를 원하고 있
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입니다. 그러므로 대한항공의 서비스를 이용할 고객을 분석하고 그에 따른 전략을 짜는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 저는 입사 후, 4~5년간 여객부문의 여객영업 직무를 담당해보고 싶습니다. 사물을 새로운 시각에서 분석하고 세계의
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원동기(ENGINE) 및 부분품(COMPONENT) 기술지원방식을
수립 및 지시함과 동시에, 현장 부서에서의 기술지원 업무 수행을 위한
WORK CARD 제정 등 각종 기술개발에 관하여 검토 및 연구 업무 수행하고
있습니다.
3 품질보증부문
항공기 작업 수행
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대한항공 객실승무원이 되고 싶은 이유를 2개 이상 기술하시오.
어느날 베트남 여행을 위해 탄 비행기 안에서 한 취객이 여성 승무원에게 반말을 하며 화를 냈던 적이 있습니다. 그런데 연신 화를 내던 취객이 인근 칸에서 근무하던 남성 승
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항공우주분야는 항공기 국제공동개발을 통해 관련 핵심기술을 확보하고 완제기 개발에도 적극 참여하여 글로벌 시장 진출을 추진하고 있습니다. 저는 이러한 대한항공 항공우주분야의 비전에 매료되어 보탬이 되고자 지원하게 되었습니다.
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많은 직장 중에서 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 기술하시오.[600자 이내로 작성]
자신에게 주어진 일이나 과제를 수행하는 데 있어, 고정관념을 깨고 창의적으로
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기여하겠습니다.
마지막으로 대한항공과 언제나 함께하는 최고의 커플, 대한항공의 인재들과 언제나 함께하는 최고의 팀원, 대한항공이라는 이름아래 함께 웃는 사람이 되겠습니다.
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1. 대한항공 기술훈련생을 지원하게 된 동기가 무엇인가요?
(500자)
2. 기술훈련생 입과 후 포부에 대해 적어주세요
(500자)
3. 스스로 이루어 낸 가장 큰 성과와 그 성과를 위한 본인의 노력에 대해 적어주세요.
(500자) 1. 대한항공 기술훈련생
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