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주식법 이오육조오항). 고의가 없으면 경제검사인(Wirtschaftsprufer)의 특별검사에 의하여 차기대차대조표에 공개적으로 기재할 것을 강요하게 된다(주식법 이오팔조)〈다음호에 계속〉 머리말(역자서)
일. 이전 개정(독일주식회사법의 변
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법 제46조, 제4조, 제5조 등의 규정을 해석함에 있어서나 이에 대한 개정의 논의를 하는 경우에 외국의 입법례가 참조되어야 할 것인 바, 독일의 이러한 최근의 변화노력은 우리에게 많은 도움을 줄 것이다.
_ 동시에 이 글에서 주식법 등의 개
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주식법이 정확하게 반작용하는 자본시장을 새로히 형성하는 것을 촉진하게 될지 모른다. 이밖에 자본시장에는 접근하지 않는다는 생각이 회사에 있다. 뿐만 아니라 대주주 또는 합하여 다수를 가지게 되는 주주주군은 이익배당에 관심이 없
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법론에 의하여 그 해결방안이 모색되어야 한다. 독일에서는 모집설립방법은 그 절차가 복잡하고 비경제적인 제도라고 하여 별로 이용되지 않는 실정을 감안하여 1965년의 주식법개정에서 모집설립제도를 폐지하고 발기설립제도만을 인정하
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한하고 있는 점을 특징으로 들 수 있다. 이는 이사의 책임에 관한 문제가 우리나라보다 좀 더 심각한 일본에서 한발 앞서 문제점 해결을 위해 고민한 결과라고 생각된다.
(3) 독일과의 비교
독일주식법 제93조 제4항 1문에 의한 회사의 손배청
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독일에서도 투쟁 열기가 심상치 않다.
올해는 법이 정한 국민연금 제도개편의 해이다. 하반기 정기국회에서 정부의 국민연금 개편안에 대하여 노동자는 무엇을 요구할 것인가? 지금 우리에게 시급한 과제는 머나먼 30년 후의 보험료율을 미리
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법의 가족의 복지추구 규정들이나 독일 개정법의 무책배우자나 자의 이익이 크게 침해되는 경우를 규정한 가혹조항과 같이 일정한 사유 하에 이혼청구를 제한하는 입법이 필요하다고 생각된다.
<참고문헌>
지원림, 민법강의 제4판, 홍문
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법 시행령 제·개정 발자취」, 2008.
ㆍ노동부, 「선진화 입법 종합설명자료」, 2007.
ㆍ노동위원회, 「노동위원회 연보」.
ㆍ노동위원회, 「조정과 심판」, 2001, 여름(제6호).
ㆍ박문길, 고려대학교 노동대학원, “독일노동법원과 일본노동심판법
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개정 「발명진흥법」에서 직무발명의 제규정들을 총체적으로 정리하고, 정당한 보상을 위한 규정들을 통해 ‘발명을 통한 보상의 법적 보장’을 도모하는 노력을 하고 있다.
「발명진흥법」의 직무발명의 정당한 보상을 위한 개정이 있음은
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.외국의 입법례
1. 일본
2. 미국
3. 독일
4. 영국
Ⅴ.개선방안
1. 노역장유치의 집행유예제도 도입
2. 노역장유치의 사회봉사명령으로의 대체
3. 노역장수형자의 가석방제도 허용
4. 독립적인 ‘노역장’(Work House)의 신설
Ⅵ. 결론
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지원한 동기는 무엇입니까?
자신의 생활 신조에 대해 말해 보십시오.
학창시절 모의주식투자 활동을 해 본 경험이 있습니까?
입사 후 자신이 싫어하는 업무를 맡았을 때 어떻게 하겠습니까?
학생 운동을 어떻게 생각합니까?
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주식으로 전환할 수 있는 기능을 갖고 있다는 점에서 동일하나, BW는 약정된 가격으로만 전환할 수 있는 반면 CB는 전환 당시 주가에 따라 주식전환 가격이 다르다는 게 차이점이다. BW는 주로 해외 투자자들에게 발행된다.
▷대출채권담보부
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히고 있습니다
수사권조정문제는 법개정문제입니다
입법기관인 국회에서 국민의 뜻을 수렴해서한 결정을 행정기관인 검찰이 수용한다 못한다 할문제가 아닙니다. 수용거부이유 역시도 수사권조정문제만 불거지면 나오는 경찰의 수사자질
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만들겠습니다. 실무에 대한 사내외 교육 프로그램에 꾸준히 참가하여 변화하는 개정법과 회계 기준에 대응하겠습니다. 현재 유통되는 ERP나 더존 프로그램 보다 효율적인 회계프로그램을 개발하여 획기적인 경영 혁신을 이루어 내는데 기여
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