|
국민의료보험관리공단(지역) + 직장조합의 통합.
2000년 7월: 의료보험의 완전 통합(직장+지역+공교 의료보험 = 국민 건강보험법)과 의약분업의 실시.
- 통합관리운영체계의 효율적인 관리 운영을 위해:
중앙과 지방의 이원체제, 책임경영으로
|
|
|
공단이 자격관리와 보험료징수 기능에 한정되지 않고 보험재정의 건실한 관리자로서의 역할을 충실히 할 수 있는 기능이 요청되며, 가입자와 의료공급자에게 건강정보를 제공하고, 국민의 건강증진에 기여할 수 있는 적극적인 서비스 제공
|
|
|
급자와 보험 자간에 전산망이 구축되어야 한다.
(2) 보험자기능의 재정립
보험자로서 건강보험공단의 역할을 보험료징수만 하는 부정적인 모습에서 건강서비스 관리자라는 긍정적인 모습으로 전환해나가야 한다. 그리고 질병발생 후에 비
|
|
|
건강보험을 둘러싼 환경의 변화
1. 인구구조의 고령화
1) 고령화 추이
2) 의료비에 미치는 영향
2. 보건의료에 대한 국민의식과 욕구 변화
1) 국민적 욕구의 분출
2) 의료수요자의 태도 변화
3) 첨단의료에 대한 욕구의 증대
3. 의료 공급체
|
|
|
000년 7월 지역과 직장으로 분리되어 있던 건강보험조직을 통합공단으로 일원화하면서 재정통합 발효시점을 2002년 1월로 1년 6개월 연기하여 2003년 7월부터는 직장과 지역건강보험의 재정을 통합하기로 하였다. 이렇게 조직은 통합 됐는데도
|
|
|
건강보험 관리공단 http://www.nhic.or.kr/
국민건강보험관리공단, 건강보험심사평가원(2001) 건강보험 재정전망 및 요양급여 변화 추이
대한 약사회 http://www.kpanet.or.kr
동아일보 http://www.donga.com
법제처 http://www.moleg.go.kr/
보건복지부(2000) 보건복지통
|
|
|
국민건강보험 1년, 성과와 평가
건강보험제도 1년의 성과
Ⅰ. 시작하는 글
Ⅱ. 건강보험 통합의 의미
Ⅲ. 통합 1년의 성과
Ⅳ. 맺는 말
국민건강보험공단 1년의 평가
Ⅰ. 건강보험관리조직의 변천
Ⅱ. 국민건강보험관리공단 출범시의
|
|
|
건강보험공단의 역할 재정립 및 관리운영 혁신해야 한다. 공단은 자격관리와 보험료징수 업무에 한정하지 않고 보험재정의 건실한 관리자로서의 역할을 정립하며, 가입자에 대한 건강정보 제공 등 적극적인 서비스 제공자로서 국민의 건강
|
|
|
국민건강보험공단)
*http://www.mohw.go.kr/html/kor/11_open_data/open_data_sub01.jsp?c_code=B017
*한림대학교 사회복지대학원. 2001.『일본의 개호보험제도: 도입배경, 내용』. 제32회 한림대학교 사회복지대학원 워크샵 자료집.
*한림대학교 사회복지대학원. 2004.
|
|
|
국민건강보험의 특성
4. 국민건강보험의 연혁
5. 건강보험의 유형
6. 국민건강보험의 기능
7. 국민건강보험의 적용대상과 가입자
8. 국민건강보험의 보험료, 보험급여
9. 국민
|
|
메뉴펼치기
